Agent de médiathéque secteur jeunesse - MAIRIE DE CYSOING
Référence : O059251230001041
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cysoing
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
- Gestion des acquisitions et suivi des collections jeunesse
- Contribuer à la valorisation des collections auprès des publics accueillis (groupes et individuels) : tables thématiques, présentation des nouveautés, coups de cœur, bibliographies…)
- Équiper, réparer, nettoyer et entretenir les collections
- Rangement et reclassement des documents
- Informer et orienter les usagers
- Renseigner sur les collections (conseils, médiation)
- Prêts, retours, rangement des documents
- Inscriptions, renouvellements et réservations
- Participation à la navette du réseau Graine(s) de Culture
- Participer à la communication (réseaux sociaux, flyers, affiches…)
Profil recherché
- Savoir travailler en équipe avec les salariés et les bénévoles
- Être en capacité à rendre compte, à évaluer son action
- Autonomie dans la politique d’animation programmée
- Être sensible aux besoins particuliers du public jeunesse et des publics liés
À propos de l'offre
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- Poste à temps complet
- Travail en soirée et le dimanche par roulement de l’équipe et selon le planning de service
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Bibliothécaire
