Agent de médiation urbaine - SAINTE MARIE

Référence : O972260127001258

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sainte-Marie
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Identifier les zones à risque de conflits potentiels et mettre en place des mesures préventives

Intervenir dans des situations de conflits
Faciliter des discussions constructives
Identifier les problèmes et aider les parties à trouver des solutions acceptables
Travailler en étroite collaboration avec les services de sécurité pour signaler les problèmes persistants et participer à l'élaboration de procédure visant à améliorer le climat de travail et prévenir les conflits
Préparer des rapports périodiques sur les activités de médiation et les tendances

Profil recherché

Avoir le sens de la diplomatie et de la compréhension
Maîtriser les techniques de gestion et de prévention des conflits
Ecouter et comprendre les différentes perspectives
Bonne communication verbale

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation cv

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 28/03/2026
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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