Agent de nettoiement - COMMUNE DE GUERET

Référence : O023260127000415

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Guéret
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Placé(e) sous l’autorité du Directeur des Services Techniques, du Responsable du Pôle Aménagement du cadre de Vie, du Chef du service Voirie-Nettoiement et du Chef d’équipe Nettoiement.

- Nettoyer les voiries et les espaces publics (vider les poubelles et toutounets, ramasser et trier les déchets et les encombrants…),
- Nettoyer les toilettes publiques, et en assurer l’ouverture et la fermeture pour celles non automatisées,
- Conduire les balayeuses de voirie,
- Travailler à pied en parallèle des balayeuses pour amener les déchets du trottoir vers celle-ci,
- Désherber manuellement ou mécaniquement les voiries et espaces publics,
- Nettoyer les marchés les jeudi et samedi,
- Surveiller la propreté des espaces publics et sensibiliser les usagers,
- Entretenir régulièrement les matériels et engins, et assurer un état de propreté constant
- Utiliser des matériels thermiques (karcher, aspirateur à feuilles, souffleur à dos, débroussailleuse…),
- Travailler sur un planning spécifique les jours de foire et lors de la quinzaine de la fête foraine de la Trinité,
- Participer aux opérations de déneigement manuel (marches, zones inaccessibles pour les engins…),
- Installer des barrières tôt le matin pour des déménagements, manifestations…,
- Installation et repliement de stands, tables et chaises sur les marchés,
- Compléter les fiches d’intervention pour le suivi du travail réalisé,

• Activités régulières liées au bon fonctionnement des services basés au Centre Technique Municipal :
- Renforcer régulièrement les équipes des autres services de la Direction des Services Techniques basés sur le site du Centre Technique Municipal,

MISSIONS PONCTUELLES
- Réaliser la collecte des déchets verts en remplacement

Profil recherché

Savoirs
- Permis B et C indispensables,
- Permis types EB et EC,
- CACES R482 catégorie F (télescopique),

Savoirs faire
- Savoir lire, comprendre et interpréter des plans, notices, dossiers techniques…
- Connaissances des règles de travail sous circulation en présence du public,

Savoirs être
- Sens de l’organisation,
- Savoir faire preuve d’autonomie,
- Être rigoureux et dynamique,
- Capacités d’initiatives dans le respect des compétences, des consignes données et des règles de sécurité,
- Polyvalent
- Sens de l’écoute,
- Travail en équipe,
- Savoir renseigner clairement le public,

Contraintes et conditions particulières
- Travail possible les samedis, dimanches et jours fériés ainsi que tôt le matin ou tard le soir en fonction des besoins (marchés, foires, évènementiels, manifestations, …)
- Travail en planning spécifique pour la période de la Trinité
- Astreintes hivernales (semaine et weekend), de novembre à mars
- Travail majoritairement en extérieur et soumis aux aléas climatiques
- Travail permanent sur voie maintenue en circulation

À propos de l'offre

  • LES CANDIDATURES SONT À ADRESSER AVANT LE 26 février 2026

    Par courrier à l’attention Madame le Maire
    Esplanade François Mitterrand
    BP 259 - 23006 GUERET Cedex
    par mail à personnel@ville-gueret.fr
    ou via le portail citoyen

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 28/02/2026

  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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