AGENT DE POLICE MUNICIPALE - MAIRIE DE BASSENS
Référence : O033241220001107
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bassens
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.
Faire respecter des règles de vie collective et garantir la tranquillité du citoyen.
Assurer une relation de proximité avec la population.
Entretenir les relations avec les partenaires institutionnels et les partenaires ville
Activités principales :
Sous l'autorité du Directeur Général des Services et du Chef de service de la Police municipale, vous aurez pour mission de :
* Développer l'information et le dialogue auprès de la population
* Recevoir les doléances et orienter les personnes en difficulté
* Assister les usagers en situation de crise ou d'urgence
* Recherche et relève les infractions pour lesquelles la loi donne compétence aux policiers municipaux
* Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs de crimes ou délits devant un Officier de Police Judiciaire
* Rendre compte, par écrit ou par oral, à la hiérarchie, des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises (transmission régulière des informations au chef de service, au DGS et à l'élu)
* Régulation de la circulation routière et respect du Code de la route
* Rédaction et transmission des écrits professionnels (Traitement des procédures administratives et judiciaires)
* Contrôle et application des arrêtés de police du Maire
* Réalisation d'enquêtes administratives
* Identification des sites et structures exposés à des risques
* Réalisation de missions d'îlotage
* Travailler en collaboration avec les forces de sécurité de l'Etat et les partenaires institutionnels
* Recueil et diffusion de signalements de personnes recherchées
* Rendre compte de tous crimes, délits ou contraventions
* Sécurisation aux abords des écoles
* Intervention en milieu scolaire dans le cadre de l'éducation routière
* Surveillance marché et sécurité du placier
* Échanges d'informations permanents avec les autres policiers municipaux,
* Contrôles de vidéoprotection (vérification de l'état des caméras, et surveillance)
* Sécurisation des manifestations publiques et des cérémonies
* Présence lors des cérémonies de commémoration
* Participation aux dispositifs de prévention et de lutte contre la délinquance
* Assurer la continuité du service public
Activités secondaires :
* Obligation de formation d'entrainement sur les techniques d'intervention et l'usage des armes.
* Obligation de formation continue et d'actualisation des connaissances juridiques et réglementaires
Missions spécifiques :
* Présence lors des cérémonies de commémoration
Profil recherché
Techniques :
* Maîtrise de l'utilisation des armes mises à disposition
* Maîtrise de la réglementation
* Maîtrise de l'outil informatique
* Maîtrise des caractéristiques géographiques et socio-économiques du territoire de compétence
* Qualités rédactionnelles
* Fonctionnement des administrations et établissements publics
* Instances, processus et circuits de décision de la collectivité
* Conditions d'aptitude physique
Savoir-être :
* Capacités d'analyse rapide d'une situation ou d'évènements imprévus, et de les gérer.
* Rigueur, discipline et diplomatie, maîtrise de soi, aptitudes à la négociation,
* Capacités d'adaptation au public et aux situations,
* S'adapter sans cesse à une nouvelle situation sur laquelle intervenir
* Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques
* Modalités d'intervention avec les populations à risques et/ou en situation difficile
Lieu de travail
* Sur le territoire de la commune et au poste de police municipale
La durée du temps de travail est parcellée de la manière suivante :
* Les lundis de 09h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00
* Les mardis et jeudi de 08h30 à 12h00 et de 13h00 à 18h00
* Les mercredis et vendredi de 08h30 à 12h00 et de 13h00 à 17h00
Fin de service à 12h00 une fois sur 2 pour les vendredis.
* 1 dimanche matin travaillé de 07h00 à 12h00 par roulement (1 sur 6 à terme)
* 1 semaine d'astreinte par roulement du vendredi 17h00 au vendredi suivant 08h30.
Contraintes et caractéristiques particulières
* Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire,
* Permis de conduire obligatoire,
* Présence par tous temps à l'extérieur,
* S'adapter sans cesse à une nouvelle situation sur laquelle intervenir
* Très grande disponibilité,
* Astreintes par roulement (du vendredi au vendredi, 24h/24/)
* Déplacements constants sur la commune, voire les communes limitrophes
* Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
* Travail en équipe parfois en binôme voire seul dans certaines conditions.
À propos de l'offre
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Pour tous renseignements :
* Chef de Service Dominique PEPIN - Tél : 06-37-46-90-73
* Courriel : dominique.pepin@ville-bassens.fr
- Prime annuelle
- Participation de la ville au maintien de salaire
- Comité des oeuvres sociales au sein de la ville.
Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à Monsieur le Maire, service des ressources humaines, 42 avenue Jean Jaurès, 33530 BASSENS ou par mail à grh@ville-bassens.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 19/01/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
