AGENT DE PROPRETE - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION D'HENIN - CARVIN
Référence : O062250626001086
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Hénin-Beaumont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Chef d'exploitation du Pôle Propreté, elle/il assure l'enchaînement des opérations nécessaires au maintien de la propreté du territoire par des prestations régulières de nettoyage et de résorption des dépôts sauvages.
Missions principales du poste :
* Nettoyage régulier de tous les sites communautaires à l'aide du matériel mis à disposition et intervention ponctuelle ou urgente en cas de besoin spécifique
* Repérage des dégradations des espaces publics et alerte de la hiérarchie
* Ramassage sur les 14 communes des déchets abandonnés à l'aide du matériel mis à disposition et transport jusqu'au centre de traitement
* Renseignement écrit des feuilles de route et des divers éléments nécessaires au suivi informatique des données : tonnages collectés, consommation de gasoil du véhicule, comptabilisation des dépôts résorbés...
* Collecte de l'amiante en big bag avec les équipements de protection individuelle nécessaires
Missions secondaires du poste :
* Conduite de la benne-grue et manipulation dans le respect scrupuleux du Code de la route
Profil recherché
Les " savoirs "
* Permis B et C
* Connaissance du fonctionnement d'une benne-grue et Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité pour Grue Auxiliaire de Chargement de Véhicules (CACES R490 GACV)
* Connaissance des règles de salubrité, des normes d'hygiène sur la voie publique et de tri sélectif des déchets
* Connaissance des méthodes de collecte des déchets
* Formation amiante sous-section 4 (SS4)
Les " savoir-faire "
* Maîtriser l'écrit
* Respecter les consignes de travail et de sécurité
* Rendre compte de son activité, alerter et faire remonter les problématiques de terrain
Les " savoir-être "
* Capacité à travailler en équipe et respect de la hiérarchie
* Autonomie, dynamisme et réactivité
* Sérieux et rigueur dans le travail
* Sens du service public
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à envoyer depuis le portail en ligne de l'Agglomération Hénin-Carvin : https://www.agglo-henincarvin.fr/Mes-demarches
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
