Agent de propreté - COMMUNAUTE DE COMMUNES SEVRE ET LOIRE
Référence : O044251030000118
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Vallet
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du Manager du service Propreté, vous serez amené à effectuer des missions d'entretien des locaux sur différents sites de la Communauté de communes.
CONDITIONS D'EXERCICE
- Lieu de travail : multisite au sein du territoire de la Communauté de communes Sèvre et Loire
- Date de prise de poste : 22 décembre 2025
- Horaires : de 5h à 12 h (le matin)
- Avoir le permis B serait un plus
* Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- Manipuler et porter des matériels et des machines
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces, nettoyer les surfaces vitrées de plain pieds
- Nettoyer les sanitaires et approvisionner les distributeurs de produits (savon, papier-toilette, essuie-mains...)
- Respecter les conditions d'utilisation des produits
* Trier et évacuer les déchets courants
- Changer les sacs poubelles
- Opérer le tri sélectif
- Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
* Vérifier l'état de propreté des lieux et des installations
- Vérifier l'état de propreté des locaux et installations
- Identifier les surfaces à désinfecter
- Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
* Effectuer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
- Nettoyer les matériels et les machines après usage
- Ranger méthodiquement les produits après utilisation
- Séparer les produits toxiques des autres
* Vérifier les besoins en matériel et produits
- Vérifier la quantité et la qualité des produits
- Identifier les signes de péremption d'un produit
- Indiquer les besoins en produits et matériels au chef d'équipe
Profil recherché
SAVOIRS
- Connaitre les produits de nettoyage
- Appliquer des procédures de nettoyage et de désinfection
- Savoir lire des fiches techniques
- Savoir utiliser une perche dans le cadre du nettoyage de vitre
SAVOIR FAIRE
- Bien communiquer avec Manager du service
- Rendre compte régulièrement de l'activité du service
- Remonter les dysfonctionnements ou problèmes rencontrés
- Préparer le matériel adapté
- Entretenir des locaux
- Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
- Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer le chef d'équipe des anomalies constatées
- Baliser les zones glissantes
SAVOIR ETRE
- Avoir un bon relationnel avec les usagers et le sens du service
- Être discret(e), et savoir faire preuve de secret professionnel et de devoir de réserve
- Etre autonome
- Etre rigoureux pour gagner en efficacité
Qui sommes-nous ?
Territoire situé en périphérie nantaise, la Communauté de communes Sèvre & Loire comprend 48 000 habitants, 11 communes, 270 agents. L'organisation des services de l'intercommunalité se déploie en 5 pôles (ressources, animation du territoire, aménagement et attractivité du territoire, environnement et patrimoine, et solidarités).
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 2 mois
CV et lettre de motivation à envoyer par mail à : recrutement@cc-sevreloire.fr, à l'attention de Madame la Présidente de la Communauté de communes Sèvre et Loire, 1 place du Général de Gaulle 44330 VALLET. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 22/12/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
