AGENT DE PROPRETE URBAINE - Commune de PORT LOUIS

Référence : O056250404000299

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Port-Louis
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La commune de PORT-LOUIS cherche à pourvoir le poste d'agent de propreté urbaine disponible au sein de l'équipe propreté de la commune.

Missions principales :
" Nettoiement des voies, espaces publics et ouvrages d'art
Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé selon les lieux
Laver les surfaces
Nettoyer les sanitaires publics
Enlever mécaniquement ou manuellement les déjections canines et les pollutions de l'espace public
Entretenir les canisites, Approvisionner les distributeurs de canisites
Vider et nettoyer les corbeilles à papier et canines
Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.)
Ramasser les feuilles mortes
Désherber manuellement ou mécaniquement la voirie
Mettre en place de l'absorbant sur les pollutions de surface
Enlever l'affichage sauvage

" Constat et alerte de l'état de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers
Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages
Missions principales :
" Nettoiement des voies, espaces publics et ouvrages d'art
Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé selon les lieux
Laver les surfaces
Nettoyer les sanitaires publics
Enlever mécaniquement ou manuellement les déjections canines et les pollutions de l'espace public
Entretenir les canisites, Approvisionner les distributeurs de canisites
Vider et nettoyer les corbeilles à papier et canines
Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.)
Ramasser les feuilles mortes
Désherber manuellement ou mécaniquement la voirie
Mettre en place de l'absorbant sur les pollutions de surface
Enlever l'affichage sauvage

" Constat et alerte de l'état de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers
Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages
Repérer les pollutions ou dégradations des espaces publics Observer les lieux d'implantation des corbeilles à papier et vérifier leur adéquation aux besoins du public
Rendre compte à sa hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif

" Médiation et relations à l'usager
Informer la population des règles de propreté, de tri sélectif et d'hygiène sur la voie publique et de savoir-vivre
Prévenir et contrôler les incivilités de l'espace public : dépôts d'encombrants, affichage sauvage, ramassage des déjections canines
Réparer ou alerter sa hiérarchie pour coordonner les actions de réparation des dégradations

Missions secondaires :
" Participation ponctuelle aux travaux de voirie si besoin de service : rebouchage de nids de poule, pose de panneaux, entretien de abords, viabilité hivernale etc.
" Participation selon les besoins aux activités du service technique : montage de chapiteaux, désherbage manuel et mécanique, plages, etc.

Profil recherché

Polyvalence
Autorisation de conduite des véhicules,
Permis B et conduite de la balayeuse
Travail en extérieur
Horaires décalés en été
Travail le samedi

À propos de l'offre

  • sur site emploi territorial

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2025
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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