Agent de propreté urbaine H/F - Mairie de RIS-ORANGIS

Référence : O091250626000893

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ris-Orangis
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

? Assurer la maintenance et l'entretien de la voirie et des espaces publics.

? Nettoyer les voies, espaces publics et ouvrages d'art :
? Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé
? Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs...)
? Ramasser les feuilles mortes
? Désherber manuellement ou chimiquement la voirie
? Enlever par lavage ou aspiration les déjections canines
? Déneiger les voies de circulation et les trottoirs des services publics

? Surveiller la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers
? Repérer les pollutions ou dégradations des espaces publics
? Observer les lieux d'implantation des corbeilles à papier et vérifier leur adéquation aux besoins du public
? Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif

? Suivre et entretenir les équipements et matériels :
? Utiliser les produits et matériels d'entretien et de nettoyage des voies et espaces publics
? Lire et comprendre une notice d'entretien, une consigne de sécurité, un plan
? Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux
? Signaler son intervention par une signalisation
? Ranger les objets déplacés après intervention
? Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents
? Désinfecter et entretenir les matériels

? Rendre compte des dégradations.

? Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages.

? Rendre compte à sa hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur.

? Veiller à l'application de la réglementation en matière de propreté et d'hygiène sur la voie publique.

? Respecter les conditions réglementaires d'utilisation des équipements et matériels.

? Effectuer le nettoyage et l'entretien des équipements et matériels utilisés.

? Etablir des comptes rendu ou rapports d'interventions.

...et toutes les activités afférentes au poste.

Effectuer les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics

Profil recherché

? Maîtriser les techniques manuelles ou mécanisées de balayage, de lavage et d'utilisation du matériel spécifique d'entretien.

? Connaitre les techniques de base de vidange et de nettoyage du matériel.

? Maitriser les techniques de déneigement.

? Appliquer les normes techniques de mise en ½uvre des du protocole de nettoyage (fréquence, circuit...)

? Savoir repérer les priorités dans la maintenance de la voirie et des espaces publics.

? Savoir intervenir rapidement en cas d'urgence et informer le responsable. ? Titulaire du Diplôme : Permis de conduire

? Maitriser le code de la route.

? Connaitre les normes réglementaires et les techniques de sécurité des travaux sur la voie publique.

? Connaissance du matériel et des produits

Qui sommes-nous ?

Commune de 29 000 habitants (Essonne) proche de Paris et desservie par 3 gares, l'A6 et la RN 7

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Place du Général de Gaulle
    91131 RIS ORANGIS CEDEX
    candidatures@ville-ris-orangis.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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