Agent de restauration - CCAS DE HILLION
Référence : O022250912000721
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Hillion
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, l'agent hôtelier participe activement au confort et au bien-être des résidents. Il est chargé d'assurer la remise en température des repas livrés par le GIP Lamballe et leur distribution, ainsi que l'entretien et l'organisation de l'espace cuisine, dans le respect du projet d'établissement et des normes sanitaires en vigueur.
Contrat : poste vacant suite à un départ en retraite.
Temps de travail : temps partiel 31h50
Organisation : travail en autonomie avec soutien de l'équipe hôtelière et collaboration avec les équipes soignantes.
Public accueilli : 63 résidents.
Assurer la remise en température et la distribution des plats auprès des résidents (63 personnes accueillies).
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Effectuer l'entretien des locaux cuisine et le rangement des denrées.
Garantir une prestation hôtelière de qualité, en lien direct avec le projet d'établissement.
Travailler en autonomie tout en collaborant avec l'ensemble de l'équipe hôtelière (3 personnes) et les soignants pour une organisation optimale.
Profil recherché
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
Sens du service et du travail bien fait.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Expérience dans un poste similaire appréciée.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser vos candidatures par mail ,
CV + Lettre de motivation à [email protected]
ou par voie postale à :
Madame La Présidente
Annie GUENNOU
Ehpad du Cré
10 rue des chataigniers
22120 HILLION
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
