Agent de restauration - COMMUNE DE VAL D'OUST
Référence : O056250616001706
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Val d'Oust
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Consiste à surveiller et assurer le service auprès des efants des écoles maternellets et primaires durant le temps du déjeuner pendant les périodes scolaires.
? Effectuer le service des plats au restaurant scolaire ;
? Encadrer et accompagner les enfants lors du repas ;
? Faire respecter le règlement intérieur ;
? Prendre en compte le besoin de chaque enfant ;
? Débarrasser et nettoyer les tables ;
? Suveiller les enfants durant la pause méridienne ;
? Assurer le nettoyage des locaux;
Historique
Profil recherché
Sens du travail en équipe ;
Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
Organisation, rigueur, autonomie
Réactivité, disponibilité, initiative et méthode
Etre soigneux, discret, ponctuel et dynamique
? Connaissances en hygiène et sécurité ;
? Connaître les gestes de premiers secours
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires
Fournir une lettre de motivation et CV.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
