Agent de restauration, d'entretien et accueil périscolaire - COMMUNE DE SAINT GENES CHAMPANELLE
Référence : O063250806001071
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Genès-Champanelle
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Commune de Saint-Genès-Champanelle (4 063 habitants), une des 21 communes de Clermont-Auvergne-Métropole, recrute un agent de restauration, d'entretien et d'accueil au sein des services périscolaires pour occuper un emploi permanent sur le grade d'adjoint technique suite à la fin de détachement d'un fonctionnaire et la réorganisation du service. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car le grade indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Sous l'autorité du responsable de la restauration scolaire (équipe de 6 agents - 4 Etp, 400 repas /jour), l'agent participe à la préparation et à la distribution des repas, à l'accueil des convives et à l'entretien du matériel et des locaux de restauration dans le respect constant des règles d'hygiène.
Sous l'autorité du responsable du service périscolaire, il est amené à travailler sur le temps d'accueil de loisirs périscolaire du matin et du soir, sur le temps de pause méridienne et le mercredi.
L'agent participe à l'entretien des locaux de la collectivité notamment en effectuant le ménage des classes, couloirs et autres pièces utilisées pour l'accueil des enfants, pendant les semaines scolaires et durant les vacances scolaires (le vendredi de la deuxième semaine des vacances).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o063250806001071-agent-restauration-entretien-accueil-periscolaire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profils recherchés :
Permis B exigé
Bafa ou équivalent apprécié
Vaccinations fortement recommandées (risque professionnel) : DTP, Hépatite A
Compétences théoriques et techniques :
ÉDUCATION / PSYCHOLOGIE
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les règles éducatives
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les règles de psychologie infantile et de psychologie de groupe
- Être capable de gérer les conflits entre enfants
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les règles d'hygiène infantiles
- Connaître le développement psycho moteur de l'enfant
- Être capable de repérer les signaux d'alerte de la maltraitance
ANIMATION
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les techniques d'animation de groupe
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les techniques artistiques, manuelles et ludiques
ENTRETIEN
- Connaître les risques de toxicité des produits
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les techniques d'aménagement, de nettoyage et désinfection des lieux de vie de l'enfant et du matériel mis à disposition par la structure d'accueil
SECURITE
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les règles d'hygiène et de sécurité au travail (prévention des accidents)
Comportement et qualités personnelles attendues :
- Savoir accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
- Capacité à participer au sein d'une équipe à la mise en ½uvre des différents projets (projets de services, projets pédagogiques, etc.)
- Capacité à transmettre des informations aux différents interlocuteurs (auprès de sa hiérarchie, l'enseignant, des parents, etc.)
- Esprit d'initiative
- Capacité de travail en équipe
- Disponibilité
- Autonomie
- Capacité d'écoute auprès des enfants, fermeté si nécessaire
- Maîtrise de soi, calme, patience, chaleur humaine
À propos de l'offre
-
Informations administratives complémentaires : service ressources humaines
Informations sur les missions du poste (à compter du 25/08/2025) : Olivier CEYSSAT, responsable de la restauration scolaire ou Théo LEGAY, responsable du service périscolaire.
Votre candidature (lettre de motivation et CV actualisé) doit être adressée à Monsieur le Maire à l'adresse suivante : Mairie - 1, place René Cassin - 63122 Saint-Genès-Champanelle ou par mail à mairie@saint-genes-champanelle.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/10/2025
-
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
