AGENT DE RESTAURATION ENTRETIEN - Mairie de SAINT-CYR-L'ECOLE
Référence : O078250509000097
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Cyr-l'École
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La collectivité recrute un agent de restauration/entretien en remplacement H/F
Cadre d'emploi des adjoints techniques
(par voie contractuelle)
Rattaché(e) à la Direction du Pôle population, placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable restauration/entretien, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Contrôle de l'état de propreté des locaux ;
- Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés ;
- Tri et évacuation, des déchets courants ;
- Décapage des revêtements de sol mouillé ou sec ;
- Protection des revêtements de sol par application d'émulsion ;
- Protection des revêtements textiles ;
- Nettoyage de surfaces vitrées (voir règlementation) ;
- Travaux spécifiques de nettoyage (cristalliser les marbres, décaper, remettre en état les sols...) ;
- Nettoyage des meubles et des accessoires ;
- Aide à la préparation des plats ;
- Mise en état du restaurant ;
- Service en self ou à table ;
- Débarrassage ;
- Plonge ;
- Nettoyage et remise en état des locaux ;
- Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits ;
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé ;
- Lavage, repassage et petit entretien de linge, vêtement ;
- Préparation et service lors des petites manifestations sur la ville (occasionnel).
Profil recherché
Le profil souhaité :
- Notions sur les techniques de nettoyage et produits d'entretien, hygiène alimentaire et hygiène et sécurité ;
- Autonomie ;
- Esprit d'équipe ;
- Polyvalence,
- Discrétion professionnelle ;
Rigueur et organisation.
Votre rémunération :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle
Les avantages pour nous rejoindre :
- Adhésion à Plurelya (comité des ½uvres sociales et culturelles) qui vous permet de profiter d'un large éventail de prestations entre les aides pour votre quotidien et les réductions pour vos sorties ;
- Proposition d'adhésion à une mutuelle et à une prévoyance avec une participation employeur ;
- Rejoindre une équipe dynamique, passionnée et engagée !
Candidature à adresser à Madame le Maire, Square de l'Hôtel de Ville, BP 106 - 78211 SAINT-CYR-L'ÉCOLE Cedex ou par mail via le site de la Ville rubrique « Nous écrire »
Qui sommes-nous ?
ville d'histoire et en développement (21 244 habitants)
membre de la Communauté d'agglomération de Versailles Grand Parc
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 5 mois
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Square de l'Hôtel de Ville BP 106
78211 ST CYR L ECOLE CEDEX -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 08/07/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
