Agent de restauration scolaire - ST QUENTIN LAMOTTE
Référence : O080250505000816
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Quentin-la-Motte-Croix-au-Bailly
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une équipe polyvalente, l'Agent de Restauration et d'entretien des locaux
exercera sous l'autorité de la responsable de service.
- Service restauration scolaire (70 enfants) : aide à la préparation de la salle de restauration, réception et réchauffage des plats cuisinés, service et accompagnement des enfants pendant la prise des repas. Rangement et nettoyage complet du restaurant scolaire (vaisselle, tables...)
- accueil/accompagnement des enfants depuis leur classe, passage aux toilettes avant/après et nettoyage des mains, surveillance des enfants durant le repas et durant le temps post-repas (jeux et temps calme)
- Entretien des locaux : cantine, garderie et écoles (pendant la période scolaire et hors période scolaire), salles municipales.
- Renfort et/ou gestion ponctuelle de la garderie sur demande de l'autorité territoriale
- Remplacement ponctuel d'agents pour l'entretien des locaux communaux et la gestion de des locations.
Profil recherché
Expérience souhaitée dans les différents domaines d'interventions
Connaissance souhaitée des règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire, des techniques et pratiques de la restauration scolaire, des règles de nettoyage et de désinfection
Sens du travail en équipe
Qualités relationnelles avec les enfants et les familles
Autonomie
Discrétion
Rigueur
Disponibilité
Sens du service public, du respect de la hiérarchie.
À propos de l'offre
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CV et Lettre de motivation par sur la présente plateforme.
Lettre manuscrite ou informatique.
Candidature papier non recevable.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
