Agent de sensibilisation et de prévention environnementale - CC CRESTOIS PAYS SAILLANS COEUR DROME
Référence : O026250226001121
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aouste-sur-Sye
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille de la FPT et selon expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans - Coeur de Drôme recherche pour son service tourisme, un agent de sensibilisation et de prévention environnementale, à temps complet pour la période du lundi 30 juin au 31 août 2025.
Il exerce un rôle, de prévention et d'alerte par rapport aux pratiques de loisirs et touristiques en milieux naturels.
A ce titre il joue un rôle de médiateur environnemental et pédagogique sur les bonnes pratiques. Il identifie les dysfonctionnements et les nuisances (déséquilibre des écosystèmes, dégradation du paysage et des aménagements, pollutions, risques incendie) et assure au quotidien une présence sur le terrain auprès du public fréquentant le territoire et selon un planning défini.
La Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans accueille chaque année sur son territoire de nombreux vacanciers en séjour ou excursionnistes attirés notamment par la qualité et l'authenticité de ses milieux naturels. Ces sites sont également fréquentés par les habitants du territoire et constituent des secteurs à surveiller sur les enjeux de fréquentation et de respect de l'environnement.
C'est dans ce contexte que seront exercées les missions suivantes :
? La prévention et la sensibilisation au risque incendie ;
? La sensibilisation des publics présents à la découverte de l'environnement qui les entoure, et aux pratiques respectueuses des sites ;
? Le suivi de la fréquentation et la collecte d'informations
? L'alerte aux autorités compétentes (CCCPS, communes, gendarmerie) sur d'éventuelles dégradations constatées ou des problématiques rencontrées ;
? L'information sur l'offre touristique environnante
? Nettoyage des sites au titre de l'exemplarité
La présence sur le terrain se fera en voiture ou en vélo mis à disposition par la collectivité.
A titre exceptionnel (notamment en cas d'intempéries) des missions secondaires peuvent être demandées : tâches administratives, renfort dans les équipes techniques de la CCCPS.
Profil recherché
* Relation permanence avec les personnes fréquentant les sites touristiques
* Relation avec les autorités compétences intervenant sur les sites : gendarmerie, les prestataires de loisirs, les hébergeurs touristiques
* Relations ascendantes avec la Direction Générale des services et la directrice de pôle
* Relations avec la chargée de mission tourisme
* Relation avec élus et notamment les maires des communes
Savoir :
- Connaissance du territoire appréciée (sites, géographie, faune, flore, patrimoine)
- Connaissances ou sensibilité en matière de protection de l'environnement
- Pratique de l'anglais courant vivement apprécié
Savoir-être :
- Autonomie et capacité à s'organiser
- Engagement et implication
- Capacité à rendre compte en réactivité
- Aptitude à l'écoute et au dialogue
- Pédagogie et transmission du savoir
- Maitrise de soi
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 2 mois
Transmettre LM et CV à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans - C½ur de Drôme - 15, chemin des senteurs - 26400 AOUSTE SUR SYE
Offre d'emploi/Fiche de poste complète à : accueil@cccps.fr
Possibilité de transmettre votre candidature à : accueil@cccps.fr -
Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 30/06/2025
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable
