Agent de service - NAVEIL
Référence : O041250730000742
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Naveil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent est chargé de réaliser des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements du cabinet médical selon la réglementation d'hygiène et de sécurité.
? Effectuer le nettoyage, l'entretien et la remise en ordre des locaux et du matériel,
? Maintenir la propreté des locaux communaux,
? Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants,
? Aérer les espaces,
? Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main ...
? Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations,
? Assurer la mise en sécurité des produits d'entretien,
? Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
Profil recherché
SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE :
? Connaissance des produits d'entretien à utiliser et leur bonne gestion,
? Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements,
? Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux, utilisation de machines ...),
? Maitrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
? Connaissance des gestes et postures de travail à adopter,
? Connaissance des gestes de premiers secours,
SAVOIR-ÊTRE :
? Être organisé, rigoureux, méthodique,
? Discrétion professionnelle, réserve et disponibilité,
? Sens du service public,
? Polyvalent,
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à contact@naveil.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
