AGENT DE SERVICE (H/F) - CIAS HAUTE MAURIENNE VANOISE
Référence : O073250312000844
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Modane
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire.
Il assure dans le cadre de sa politique à destination des personnes âgées la gestion de la résidence autonomie Pré Soleil située à Modane, accueillant une cinquantaine de résidents.
Afin d'assurer le fonctionnement courant et l'entretien de la résidence autonomie, le CIAS recrute un agent de service pour renforcer son équipe.
Assurer l'entretien des locaux de la résidence
* Assurer l'entretien de la salle de restauration
* Réaliser le nettoyage périodique des locaux de la résidence selon les protocoles et le plan de nettoyage établi
* Assurer le nettoyage des appartements avant leur remise en location
Participer au fonctionnement des services proposés à destination des résidents
* Participer au service en salle lors du déjeuner
* Participer à la gestion de la blanchisserie
* Participer à l'accompagnement et à la sécurité des résidents
Participer à l'organisation des activités et animations
* Soutenir l'organisation logistique des activités et animations
* Participer à l'encadrement, l'accompagnement et à la sécurité des résidents
Profil recherché
Sens du contact et capacités relationnelles et particulièrement auprès
de personnes âgées
Respect des consignes et règles d'hygiène
Organisation du travail
Contact avec les personnes âgées en particulier
Rigoureux, dynamique, polyvalent
Sens du service public
Travail en équipe
À propos de l'offre
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CIAS HMV
Service Ressources humaines
Solène MAZOCKY - s.mazocky@cchmv.fr
À l'attention de Monsieur
le Président du CIAS HMV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
