Agent de service hôtelier - CCAS DE LUZECH
Référence : O046250721001971
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Luzech
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Agent hôtelier
Catégorie C
Service : EHPAD Les Logis de l'Impernal
Temps de travail : 35 heures hebdomadaires ou annualisation
Organisation : Travail les week-ends et jours fériés selon roulement
Contraintes physiques
Port de charges lourdes
Ce poste est proposé avec une possibilité d'évolution vers un contrat sur emploi permanent.
Participation au respect des règles d'hygiène
Application rigoureuse des protocoles d'hygiène
Mise à jour de la traçabilité des interventions
Actualisation régulière des connaissances et des pratiques professionnelles
Contribution à l'image de l'EHPAD
Maintien des locaux et du linge en parfait état
Port d'une tenue soignée et irréprochable (chasuble ou tablier obligatoire lors des repas)
Relations courtoises et respectueuses avec les résidents, leurs familles, les collègues et tous les intervenants externes
Coordination avec l'équipe paramédicale
Transmission et planification des prises en charge des chambres, entrées, sorties, transferts, etc.
Gestion spécifique en cas d'infection ou d'isolement des résidents
Réalisation des tâches hôtelières
Mise et débarrassage des tables
Distribution des repas en salle et en chambre, en respectant les différents régimes alimentaires
Transport du linge vers la Résidence Autonomie
Entretien et hygiène des chambres, sanitaires et locaux collectifs
Gestion de l'évacuation du linge et des déchets
Aspects relationnels
Orientation des personnes vers le bon interlocuteur
Participation à l'accueil des résidents et de leur entourage
Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
Transmission des connaissances acquises en formation
Veille au bon fonctionnement global de l'EHPAD
Profil recherché
Savoirs-faire
Appliquer les règles, protocoles et procédures d'hygiène et de sécurité, en tenant compte des caractéristiques des produits d'entretien.
Maîtriser les techniques de manutention.
Utiliser les techniques d'entretien du matériel dans le cadre de la prévention des infections associées aux soins.
Faire preuve de rigueur, d'organisation et de polyvalence dans les différents postes de travail.
Communiquer efficacement en respectant l'éthique et la déontologie.
Connaître l'utilisation des matériels, produits et outils informatiques liés à l'activité.
Gérer les stocks et les approvisionnements.
Savoirs-être
Communiquer avec les personnes accompagnées et leur entourage de manière adaptée.
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.
Travailler en collaboration au sein d'une équipe et d'une équipe pluridisciplinaire.
Identifier l'urgence d'une situation de soins et mettre en place la logistique nécessaire pour alerter les intervenants compétents.
Transmettre ses connaissances professionnelles aux stagiaires et aux nouveaux agents.
Faire preuve de disponibilité.
Maintenir la maîtrise de soi en toutes circonstances.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
CV + LM à l'attention du Président du CCAS de Luzech -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Auxiliaire de vie - Aide à domicile
