Agent de service polyvalent des écoles - SIVOM de Saulnières - Crécy Couvé
Référence : O028250725000487
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saulnières
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Fonction :
Agent polyvalent en charge de la restauration scolaire, de la surveillance de la récréation et de l'entretien des locaux
Missions principales et enjeux :
L'agent placé sur ce poste assure l'accompagnement des petits au restaurant scolaire et l'aide au repas ainsi que le nettoyage des locaux en fin de service
Il est garant du bon déroulement des repas des petits ainsi que de la récréation.
Il entretien les locaux de son secteur d'attribution.
Missions et responsabilités
- Accompagner et assister les enfants lors des repas
- Veiller au bon déroulement des repas, faire respecter le calme et la bonne tenue des enfants
- Effectuer une surveillance accrue et efficace lors des récréations
Nettoyage et entretien des locaux du restaurant scolaire
- Nettoyer et désinfecter le matériel (four, frigo, plans de travail etc....) et le mobilier du restaurant scolaire (tables, chaises)
- Balayer à l'aide de la raclette (qui sera lavée après chaque service)
- Laver les sols
- Respecter les consignes d'utilisation et de dosage des produits d'entretien en fonction des surfaces à traiter
- Faire preuve d'économie à l'égard des produits et consommables mis à disposition
Nettoyage et entretien des locaux du secteur d'attribution
- La surface à entretenir est répartie entre les agents en 3 secteurs ( cf. tableau de planification ménage)
- Nettoyer les surfaces (tables, mobilier etc....) les matériels et les sanitaires avec le produit spécifique
- Vider le contenu des poubelles dans le grand sac du chariot ménage, conserver au maximum les sacs poubelles en place
- Effectuer un balayage humide
- Laver les sols
Nettoyer et ranger son chariot ménage
L'agent peut être amené à effectuer des remplacements sur d'autres postes en cas de nécessité (arrêts de travail, formation)
Profil recherché
Savoirs et compétences :
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Identifier les besoins de l'enfant et s'adapter
- Maîtriser les procédures de nettoyage et de désinfection
- Respecter les directives en matière de protection en cas de pandémie.
Savoir-faire :
- Rigueur
- Polyvalence
- Organisation
Savoir-être :
- Qualités relationnelles
- Sens pratique
- Capacité d'adaptation
À propos de l'offre
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- Diplôme
- Photocopie recto-verso de la Carte d'identité
- Photocopie de l'attestation de mutuelle labellisée
- Photocopie du Livret de Famille
- Bulletin du casier judiciaire n°3
- photocopie recto-verso de la Carte Vitale
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
