agent de surveillance de la voie publique - GONFREVILLE L'ORCHER

Référence : O076251015000862

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Gonfreville-l'Orcher
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Ville de Gonfreville l'Orcher est située à l'estuaire de la Seine, à proximité du Havre et du Pont de Normandie. Cette ville de 9000 habitants, est majorée à 10 000 habitants par la présence sur son territoire d'un quartier dit « prioritaire ». Les valeurs de la commune sont la paix, la solidarité, l'accès à un service public de qualité pour tous et l'humain avant tout.

L'Agent de Surveillance de la Voie Publique (ASVP) joue un rôle essentiel dans la régulation de la vie urbaine et la préservation du cadre de vie. Agissant sous l'autorité du Maire, il intervient principalement dans la surveillance du stationnement et le respect de certaines règles de sécurité sur la voie publique.

Véritable relais de proximité, l'ASVP participe au bon ordre et à la tranquillité publique par sa présence dissuasive et son contact avec les administrés. Il contribue aussi à renforcer le lien entre la population et les services municipaux. En tant qu'acteur de terrain, il doit faire preuve de discernement, de diplomatie et de fermeté, tout en incarnant les valeurs du service public.

FONCTION :
* PRINCIPALE : Fait respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement. Constate les infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques). Participe à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics

MISSIONS :
* Constater et verbaliser les infractions à la réglementation de la zone réglementée
* Constater et verbaliser les infractions à l'arrêt ou le stationnement gênant et ou abusif.
* Mission d'îlotage en se déplacent à pied ou en vélo sur l'ensemble de la commune.
* Surveillance des établissements publics dont les établissement scolaire
* Surveiller la propreté du domaine public

CONDITIONS D'EXERCICE :
* LIEU / HORAIRES : 6 h 00 par mois à définir selon les disponibilités du candidat

Profil recherché

COMPÉTENCES :
* Avoir le sens du service public
* Être discret, disponible, rigoureux
* Technique de médiation : Être apte au dialogue et avoir le sens de l'écoute
* Capacité rédactionnelle
* Connaissance des pouvoirs de police du maire

FORMATIONS OBLIGATOIRES LIÉES AU POSTE
Formation premiers secours

À propos de l'offre

  • Merci de transmettre OBLIGATOIREMENT un CV et une lettre de motivation en mentionnant le numéro de l'offre.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 14/11/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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