Agent de surveillance de la voie publique - MAIRIE DE CHATELLERAULT

Référence : O086251007001524

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Châtellerault
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

VILLE DE CHÂTELLERAULT RECRUTE
DIRECTION DES SÉCURITÉS
Service Prévention Tranquillité Publique


Agent de Surveillance de la Voie Publique (ASVP)
(H/F)
A TEMPS COMPLET
(CADRES D'EMPLOIS DES ADJOINTS TECHNIQUES)

La Ville de Châtellerault (32 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants.
Au c½ur d'un patrimoine naturel remarquable, la Ville et plus largement son agglomération concilient commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l'avenir. En travaillant pour la Ville de Châtellerault, vous construirez chaque jour ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d'agents animés par le souci du bien vivre à Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS : https://bit.ly/3jecqTj L'ESPACE D'UNE VIE :https://www.youtube.com/watch?v=UbdujxkPB7U 


Contexte :
Au sein de la Direction des Sécurités - service Prévention Tranquillité Publique, sous l'autorité du chef de la police municipale et du Directeur des Sécurités, vous serez chargé(e) de contrôler le stationnement et veiller au bon ordre sur la voie publique. Vous veillerez également à développer une relation de confiance avec la population. Vos missions et activités seront les suivantes :

Principales missions du poste :
* Assurer la police du stationnement (notamment parc horodateurs),
* Veiller au respect du bon ordre public,
* Développer une relation de proximité avec les administrés.

Activités :
* Inspecter et contrôler le stationnement de surface payant :
- Contrôler le stationnement de surface payant
- Contrôler le stationnement Gênant
- Enregistrer les contraventions
- Dialoguer avec les administrés
- Collecter des horodateurs
- Préparer le ramassage des boîtes de collectes par le transporteur de fonds

* Établir une relation de proximité avec la population :
- Assurer la sécurité aux abords des écoles
- Accueillir, informer et orienter le public
- Signaler les accidents et transmettre les informations nécessaires aux services compétents
- Assurer les missions d'opérateur de vidéoprotection au sein du CSU
- Participer aux dispositifs de sécurisation de manifestations
- Procéder à des opérations de prévention en matière de stationnement gênant
- Assurer la surveillance des parcs et jardins en VTT, BUS ou véhicule

Profil recherché

Vous manifestez un intérêt pour les missions liées à la sécurité publique. Vous respectez une éthique professionnelle et avez le sens du service public. Vous faites preuve de rigueur et d'une discrétion sans faille. Vous êtes disponible, réactif(ve), ponctuel(le), vous disposez d'une aisance relationnelle et avez l'esprit d'équipe. Doté(e) d'une capacité rédactionnelle, vous respectez les procédures et les règles de confidentialité.

À propos de l'offre

  • Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés :
    Rémunération : Traitement indiciaire + NBI + RIFSEEP + prime annuelle
    Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement + 3 jours supplémentaires en fonction de sujétions
    Organisation du travail : Cycles de travail de 37h avec 12 jours de RTT
    Avantages sociaux : Participation prévoyance maintien de salaire + participation mutuelle labellisée (pour les titulaires uniquement) + CNAS + COS

    Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier à l'attention de Monsieur le Maire de la Ville de Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac - CS 10619, 86106 CHÂTELLERAULT Cedex ou par mail - recrutement@grand-chatellerault.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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