AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE (A.S.V.P) - CAEN
Référence : O014241219000087
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Caen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La direction de la police et de la sécurité urbaine compte cent cinquante-trois agents. Elle est découpée en quatre services : la police municipale, le stationnement payant, la protection scolaire et la surveillance des bâtiments communaux.
Sous l'autorité du responsable, vous assurez le contrôle du stationnement afin de permettre une rotation des véhicules stationnant sur les zones payantes. Vous avez également pour mission de réprimer toutes les autres infractions au stationnement hormis les stationnements dangereux dont la verbalisation ne fait pas partie de vos
prérogatives. Vous participez également à l'activité de la brigade verte.
Vous assurez la sécurité des enfants pour la traversée de la chaussée lors des entrées et sorties d'écoles.
Vous garantissez :
- L'information préventive aux administrés de la réglementation en vigueur sur la voie publique.
- Le contrôle de l'application de la réglementation du stationnement.
- Le relevé et la qualification des infractions.
- La rédaction des procès-verbaux d'infraction.
- La transmission des informations par radio.
- Le secours et la protection des personnes en cas de besoin.
- La sécurité des scolaires pour la traversée de la chaussée devant certains établissements.
- L'alerte auprès de votre hiérarchie de tout événement particulier qui se déroule sur la voie publique.
- La répression de l'ensemble des infractions que la brigade verte peut relever.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emplois des adjoints techniques (Adjoint technique accessible sans concours - Recrutement direct, titularisation possible après période de stage) - Vous êtes en mesure d'appliquer la réglementation sur le
stationnement dans le respect du principe d'égalité des citoyens et du Code de la route - Vous connaissez les techniques de gestion des conflits et maitrisez les gestes de premiers secours - Vous appliquerez les règles et techniques de transmission radio - Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles, nécessaires à la rédaction de rapports ou procès-verbaux et maitrisez les fonctionnalités des logiciels bureautiques (Excel, Word, Outlook) - Vous aimez travailler en équipe, vous avez le sens du contact et une bonne maîtrise de soi - Votre savoir-être, votre dynamisme, votre sérieux et votre discrétion seront des atouts -
Vous êtes rigoureux, discipliné et disponible - Un travail en extérieur vous convient particulièrement - Vous êtes un bon marcheur et avez l'obligation de porter l'uniforme.
CONDITIONS D'EXERCICE LIEES AU POSTE
Temps de travail sur une base de 37 heures avec RTT, les horaires de service au sein de la section de surveillance du stationnement payant sont fixés en alternance une semaine sur deux :
Hors période scolaire :
- Petite semaine : Mardi au vendredi de 09 h 15 à 12 h 45 et de 14 h 00 à 18 h 00.
- Grande semaine : Lundi de 09 h 30 à 12 h 30 et de 14 h 00 à 18 h 00 - Mardi au vendredi de 09 h 15 à 12 h 45 et de 14 h 00 à 18 h 00 - Samedi de 09 h 30 à 12 h 30 et de 14 h 00 à 18 h 00.
En période scolaire :
- Petite semaine : Mardi, jeudi et vendredi de 08 h 00 à 12 h 45 et de 14 h 00 à 16 h 45 - Mercredi : 09 h 15 à 12 h 45 et de 14 h 00 à 18 h 00.
- Grande semaine : Lundi de 08 h 00 à 12 h 30 et de 14 h 00 à 17 h 00 - Mardi, jeudi et vendredi de 08 h 00 à 12 h 45 et de 14 h 00 à 16 h 45 - Mercredi : 09 h 15 à 12 h 45 et de 14 h 00 à 18 h 00 - Samedi de 09 h 30 à 12 h 30 et de 14 h 00 à 18 h 00.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Avantages collaborateurs : Participation complémentaire santé sous conditions - Adhésion à une garantie prévoyance
maintien de salaire au choix - Titres restaurant - Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité - Comité des
¼uvres Sociales - Conciergerie - Association sportive et de loisirs
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
