Agent de surveillance de la voie publique (h/f) - Drancy

Référence : O093250205001168

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Drancy
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Surveillance de la voie publique, zone bleue

- Relevé des infractions
- Information préventive aux administrés des réglementations en vigueur sur les voies publiques et notamment des zones bleues
- Saisie des données informatiques relatives aux amendes forfaitaires
- Alerter en temps réel de tout événement important ou dangereux le responsable de pôle, le chef de poste de police municipale ou le Responsable du service
- Compte rendu des activités et interventions au responsable de pôle
- Rédaction des procès-verbaux d'infraction
- Rédaction des comptes rendus et rapports
- Relation avec les administrés sur la voie publique
En fonction des nécessités de service :
- Opérateur de vidéo protection
- Vidéo-verbalisation
- Surveillance des points écoles
- Accueil du public et tenue du standard
- Toute autre mission ponctuelle confiée à la Direction de la police municipale et de la Tranquillité Publique

Profil recherché

connaissances des pouvoirs du Maire, connaissance du code de la route et de la réglementation sur le stationnement et son application, des catégories d'amendes forfaitaires, conditions d'agréments et d'assermentation liées aux prérogatives exercées, permis B obligatoire.
connaissance de l'outil informatique (word, excel, logitud, P.V.E), gestion de conflit.
Respect de la hiérarchie, rigueur, esprit d'équipe, disponibilité, confidentialité, dynamisme, esprit de synthèse, maîtrise de soi.

Qui sommes-nous ?

Drancy, ville de 72000 habitants, dispose du label «ville fleurie» et est labellisée territoire de commerce équitable.
En 2016, la ville de Drancy a reçu le trophée de la collectivité responsable pour sa politique municipale d'Egalite des chances dans l'accès pour tous aux filières d'éducation d'excellence.

En 2018, son approche novatrice du développement durable a été récompensée, par le prestigieux trophée «Marianne d'Or».

La commune est desservie par de nombreux moyens de transports : RER B , Tram T11 Express, Tramway 1, bus.

Jardiniers, auxiliaires de puériculture, ingénieurs... Les services de la mairie de Drancy comptent 137 métiers différents pour garantir le service public.

Travailler à la Ville de Drancy, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée et durable.

Chaque agent apporte sa pierre à l'édifice.
Quelle que soit votre mission, vous ferez la différence en transformant vos valeurs en actions.
Nos agents bénéficient d'un environnement propice à leur épanouissement professionnel et personnel.

Tous les talents et les diversités de parcours sont bienvenus dans les filières techniques, administratives, sanitaires et sociales, de la petite enfance, de l'ingénierieNe laissez pas passer votre chance !

Les postes sont ouverts aux fonctionnaires et contractuels.

Rejoindre la ville de Drancy, c'est bénéficier :

- de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture...)
- d'une mutuelle e

À propos de l'offre

  • Fournir obligatoirement un CV et une lettre de motivation.
    En l'absence d'un de ces documents, votre candidature ne pourra être étudiée.

    www.drancy.fr/jepostule

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 20/06/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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