Agent de surveillance des voies publiques - COMMUNE DE BEAUGENCY

Référence : O045240425000365

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : BEAUGENCY
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Agent de Surveillance des Voies Publiques

- Mise en Application des pouvoirs de Police du Maire,
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur,

Administration :
- Accueil téléphonique du public,
- Enregistrement et suivi des déclarations de pertes, doléances, faits divers,
- Rédaction des courriers, rapports et procès-verbaux,
- Mise à jour des différents codes et registres, classement et archivage.

Sécurité publique :
- Verbalisation du stationnement,
- Relève des infractions dont l'agent à compétences,
- Surveiller la sécurité aux abords des écoles.

Profil recherché

1 - Les savoirs:
- Analyser rapidement une situation ou des événements imprévus,
- Relever les infractions,
- Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité,
- Connaissances en bureautique.

2- Le Savoir-être
- Sens du contact et des relations humaines,
- Rigueur et discipline nécessaires,
- Discrétion,
- Sens du travail en équipe,

À propos de l'offre

  • Candidature par mail : rh@ville-beaugency.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 09/06/2024
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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