Agent de surveillance des voies publiques - Mairie de VERT-LE-PETIT
Référence : O091251217000654
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vert-le-Petit
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Commune de Vert-le-Petit recherche un ASVP pour renforcer son service de police municipale. Sous la responsabilité du chef de poste, vous exercerez toutes les missions dévolues aux ASVP. Vous ferez notamment respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement ainsi qu'à l'affichage du certificat d'assurance. Vous constaterez également les infractions au code de la santé publique, participerez à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires et des autres bâtiments publics.
Missions :
* Surveillance les entrées et les sorties d'écoles
* Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt, au stationnement et certificat d'assurance des véhicules
* Patrouilles de surveillance de voie publique,
* Surveillance aux abords des équipements et lieux publics
* Renseignement des usagers des voies publiques
* Participer au dispositif " opération tranquillité vacances "
* Affichage de documents administratifs et distribution de pli
* Participation active aux commémorations et aux manifestations communales
* Rendre-compte à sa hiérarchie des constats effectués lors des patrouilles par écrit et/ou oral
Caractéristique du poste :
* Travail en uniforme avec port d'un équipement de sécurité
* Travail en équipe, principalement en extérieur par tous les temps
* Patrouille pédestre et en véhicule
* Temps de travail 36h30 - du lundi au vendredi (week-end possible) avec des horaires variables
* Participation Mutuelle et Prévoyance
* Contractuel : CCD de 12 mois - renouvelable - perspective d'emploi possible en fonction de la manière de servir
* 25 CA/ année + 9RTT
Profil recherché
Profil du candidat :
* Une expérience sur un poste similaire ou dans la sécurité serait fortement appréciée,
* Permis B indispensable,
* Qualités relationnelles, aptitude à gérer différentes situations par le dialogue,
* Bonne condition physique requise
* Respect de la déontologie, sens du service public et des relations avec le public
* Exercice soumis à des conditions réglementaires d'agrément et d'assermentation, liées aux prérogatives exercées
Qui sommes-nous ?
2 800 habitants
75 agents
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
4 rue du Général Leclerc
91710 VERT LE PETIT
ou par mail : recrutement@vertlepetit.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/02/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
