agent de surveillance des voies publiques et placier - COMMUNE DE NAY

Référence : O064250801001456

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Nay
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

LA COMMUNE DE NAY (3 430 habitants)
RECRUTE
UN AGENT DE SURVEILLANCE DES VOIES PUBLIQUES et PLACIER (H/F)

Poste à temps complet
Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
Contrat d'un an


Sous l'autorité du Maire et la responsabilité hiérarchique du DGS, vous serez chargé(e) plus particulièrement de :

Activités principales :

MISSIONS « ASVP » :
- Prévention et protection sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des bâtiments communaux et des lieux publics,
- Anticiper et évaluer les risques, prendre les mesures adaptées,
- Signaler un incident et les informations nécessaires vers les services compétents,
- Secourir les individus en cas de besoin et assurer la protection des personnes (gestes de premiers secours),
- Sécuriser les manifestations organisées par la commune ou sur la commune sur demande de l'autorité territoriale et rédaction des dossiers sécurité des manifestations organisées par la Mairie
- Analyser les demandes des usagers et expliquer les règles relatives à leur champ de compétences,
- Assurer la sécurité des personnes, sa propre sécurité et celle de l'équipe en attendant l'intervention des services compétents,
- Savoir adapter son comportement au type d'animal à récupérer et saisir l'organisme agréé par la Commune,
- Se doter des équipements de protection individuelle et/ou collective,
- Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules,
- Contrôler l'application de la réglementation du stationnement et relever une infraction et la qualifier,
- Contrôler le bon fonctionnement des installations et équipements de sécurité,
- Assurer des rondes de sécurité et de surveillance lors des manifestations et / ou événements,
- Assurer les opérations funéraires qui nécessitent la présence d'un agent.


MISSIONS « PLACIER » :
- Gérer la mise en place des marchés avant l'arrivée des commerçants,
- Assurer les contacts avec les commerçants non sédentaires et sédentaires,
- Assurer la collecte des emplacements et suivi de la régie correspondante en lien avec le Trésor public,
- Effectuer la surveillance du nettoyage du marché en fin de journée,
- Gestion des forains : contrôle du placement et de la validité des différents documents (assurance, droit d'exercer, conformité de montage manège...),
- Faire signer les documents administratifs de la municipalité.

MISSIONS « ADMINISTRATIVES »
- Rédaction de courriers de réponse aux demandes des usagers,
- Rédaction d'arrêtés permanents : circulation, stationnement et d'autres dispositions applicables à l'espace public,
- Rédaction d'arrêtés temporaires à l'occasion de manifestations, travaux ou autres évènements,
- Instruction des demandes de licences temporaires de débit de boissons.

Profil recherché

COMPETENCES

- Niveau scolaire requis : BEPC, BEP, CAP
- Techniques de négociation, de médiation et de résolution des conflits,
- Respect de la déontologie et sens du service public,
- Rigueur dans l'accomplissement des missions,
- Autonomie et esprit d'initiative,
- Compétences spécifiques et/ou techniques de la réglementation sur le stationnement (Code de la Route et arrêtés municipaux) et son application dans le respect du principe d'égalité des citoyens, des pouvoirs de police du Maire, du Code de la Route, du règlement intercommunal de collecte des déchets ménagers et assimilés, du règlement des marchés de la Ville,
- Usage d'outils informatiques : traitement de texte et logiciel "métier " spécifique,
- Capacité de rédaction de rapports, de procès-verbaux de contravention et de comptes-rendus d'événements (esprit de synthèse et maîtrise des règles de syntaxe),
- Permis B + casier judiciaire vierge.

À propos de l'offre

  • Conditions d'exercice :
    - Agrément du Procureur de la République et assermentation auprès du Président du Tribunal d'Instance,
    - Discrétion, tenue irréprochable, capacité à travailler en équipe,
    - Horaires irréguliers, avec amplitude variable : soirées et week-ends (manifestations), jours fériés (cérémonies militaires), travail le samedi
    - Capacité à adapter son comportement aux situations
    - Bonne condition physique exigée
    - Respect de la déontologie et sens du service public
    - Port d'une tenue spécifique ASVP
    - Rémunération statutaire

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 08/09/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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