Agent de surveillance du restaurant scolaire - MAIRIE DE SAINTE-FOY-LA-GRANDE

Référence : O033251008001138

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sainte-Foy-la-Grande
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du responsable du service scolaire, l'agent assure la surveillance des enfants durant le temps du déjeuner et participe au bon déroulement du service au restaurant scolaire. Il contribue également à la gestion administrative des inscriptions à la cantine et à l'école.

1. Surveillance et accompagnement des enfants

Encadrer et assurer la sécurité des enfants pendant le temps du repas et les temps de transition (trajets, récréation).

Veiller au respect des règles de vie et au bon comportement des élèves dans le restaurant scolaire.

Favoriser un climat bienveillant et éducatif, en accompagnant les enfants dans l'apprentissage de l'autonomie et du respect d'autrui.

Participer à la mise en place et au rangement du réfectoire si besoin.

2. Gestion administrative et suivi des inscriptions

Accueillir et renseigner les familles sur les modalités d'inscription à la restauration scolaire et à l'école.

Enregistrer et mettre à jour les dossiers d'inscription sur le logiciel dédié.

Assurer le suivi des présences et des facturations, en lien avec le régisseur ou le service comptable.

Participer à la coordination entre les services municipaux (restauration, scolaire, comptabilité).

Profil recherché

Forte expérience dans le domaine sur emploi équivalent.

Sens aigu des responsabilités et de la sécurité des enfants.

Bon relationnel avec les enfants, les familles et les collègues.

Rigueur, sens de l'organisation et maîtrise des outils bureautiques.

Qui sommes-nous ?

Située sur les bords de la Dordogne, à proximité de Bergerac, la commune de Sainte-Foy-la-Grande (2 577 habitants) est une bastide historique de la Gironde. S'il s'agit de l'une des plus petites centralités de France, son territoire - presque entièrement urbanisé - n'en demeure pas moins très dynamique et dispose de nombreux équipements structurants (hôpital, collège, lycée...).

Portée par une dynamique de revitalisation très forte (Petite Ville de Demain, Ville d'équilibre, Politique de la Ville...), et dans une démarche d'exemplarité environnementale (label Territoire Engagé pour la Nature), la commune de Sainte-Foy-la-Grande est à la recherche de collaborateurs attachés au service public et à la satisfaction de l'intérêt général.

À propos de l'offre

  • Les candidatures sont à transmettre exclusivement par courriel à l'attention de Madame le Maire, à l'adresse : secretariat@saintefoylagrande.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 20/11/2025
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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