Agent de surveillance et d'entretien des locaux - Mairie de VILLE SOUS LA FERTE

Référence : O010251217000071

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ville-sous-la-Ferté
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Effectuer les travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité et de leurs abords.
Assurer l’entretien courant des matériels et machines utilisés
Assurer la surveillance dans le bus scolaire et la cantine scolaire

Effectuer les travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité et de leurs abords :

- Nettoyer les locaux, mobiliers et surfaces vitrées

- Assurer le réapprovisionnement hebdomadaire des locaux en produits d’hygiène (papier WC, essuie-mains, savonnettes…).

- Maintenir le stock des produits d’entretien et d’hygiène
Assurer l’entretien courant des matériels et machines utilisés :

- Entretenir le matériel utilisé

Assurer la surveillance dans le bus scolaire et la cantine :
- Veiller au bon déroulement et aux respects des règles de transport par les élèves dans le bus
- Surveiller les élèves pendant les repas à la cantine

Profil recherché

• Connaissance des créneaux d’occupation des locaux

• Connaissance des modalités d’utilisation des matériels, des produits et des équipements de protection à utiliser en fonction de la mission à effectuer

• Connaissance des conditions de stockage et de transport des produits et savoir les différencier.

• Savoir identifier les surfaces à traiter

• Savoir aspirer, balayer, laver, épousseter

• Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler

• Respecter la charte des transports scolaires de la région Grand Est

À propos de l'offre

  • CV + lettre motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 06/01/2026

  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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