AGENT DE VOIRIE - SUD RETZ ATLANTIQUE COMMUNAUTÉ
Référence : O044250416001342
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Machecoul-Saint-Même
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes Sud Retz Atlantique recrute un agent un agent de voirie pour intégrer son équipe voirie des services techniques.
Vous serez placé sous la responsabilité du chef d'équipe de la Voirie. Vous aurez pour mission principale d'assurer l'entretien courant du réseau de voirie communautaire.
* Réparation des voiries revêtues (rebouchage de nids-de-poule)
* Entretien des chemins empierrés
* Sablage des trottoirs
* Pose et remplacement de la signalisation horizontale et verticale
* Travaux de petite maçonnerie (pose de bordures, regards, têtes de buses...)
* Entretien et conduite du matériel, signalisation de chantiers, mise en sécurité
* Participation aux astreintes (neige, inondations, tempêtes)
* Logistique lors des événements intercommunaux
Profil recherché
Profils recherchés :
- Connaissances en travaux publics, voirie, maçonnerie
- Permis B, EB, C et EC exigés
- CACES R482 catégorie A requis (conduite d'engins de chantier compacts, notamment : Mini-pelles (ou mini-excavatrices), chargeuses compactes, tractopelles compactes, rouleaux compacts)
- Aptitude au travail en extérieur, autonomie, rigueur, esprit d'équipe
- Sens de l'observation, réactivité, et capacité à rendre compte
Compétences :
- Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales
- Sens du service public
- Esprit d'initiative, d'analyse et de synthèse
- Goût du travail en équipe
- Réactivité et capacité d'adaptation
- Rigueur
Qualités relationnelles (travail en autonomie et en équipe)
Qui sommes-nous ?
Située au sud du Pays de Retz, voisine de la Vendée, Sud Retz Atlantique Communauté reste connectée à l'agglomération nantaise tout en étant proche de l'Océan.
Notre territoire réunit 8 communes qui offrent un cadre de vie agréable aux 25 000 habitants grâce aux associations, structures culturelles et de loisirs...
Au-delà de son charme rural, Sud Retz Atlantique Communauté est aussi un pôle économique actif avec un réseau varié de commerçants, d'artisans, de TPE-PME et d'entreprises industrielles leaders comme Cetih, MFC, Novoferm, Fromagerie Beillevaire, contribuant à une identité forte et prospère.
Rejoindre Sud Retz Atlantique Communauté, c'est intégrer une communauté de communes dynamique offrant un service public de qualité et des compétences locales dédiées à la satisfaction des besoins de notre population (environnement, culture, sport, transition énergétique, développement économique...). Découvrez un environnement où le service public est un socle fondamental pour un quotidien épanouissant.
À propos de l'offre
-
Conditions d'exercice :
Temps complet réparti sur un rythme alternant de 5 jours une semaine et 4 jours la suivante, favorisant un équilibre de vie épanouissant
Votre candidature est à adresser à l'attention de Monsieur le Président de Sud Retz Atlantique Communauté - (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative, dernier bulletin de paie) par mail à emploi@ccsudretzatlantique.fr
Des questions complémentaires ? Notre DST Fabien COLLANGE 06 75 51 93 00 ou notre chargée de recrutement Céline HONORE, 02 40 02 35 26, se tiennent disponibles pour vous répondre.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/06/2025
-
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers