Agent de voirie et de l'environnement et maintenance des bâtiments - Saint André de l Eure
Référence : O027251126001029
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-André-de-l'Eure
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une équipe d'une dizaine d'agents encadrée par un responsable des services techniques, le candidat aura pour principales missions, l'entretien et l'embellissement de la ville (voirie, cimetière, mobilier urbain et des jeux pour enfants, etc.) ainsi que la maintenance des bâtiments communaux.
Missions principales
- nettoyage voirie, cimetière, parking Mairie (balayage, détritus, désherbage...)
- désherbage piste athlétique, aires de jeux, allées et trottoirs cimetière
- pose et entretien mobilier urbain
- entretien espace Monument aux Morts
- gestion des poubelles publiques et conteneurs
- nettoyage des graffitis, décollage des affiches sauvages
- nettoyage marché le vendredi après midi+ devantures des magasins
- débouchage des avaloirs
- maintien de la signalisation routière en état
- contrôle état aires de jeux (selon fiche action)
- gestion du bon état des véhicules et engins mis à disposition
- entretien et embellissement du cimetière
- signalement des anomalies au chef de service et l'adjoint au service Voirie et Cimetière.
- mise en œuvre de la gestion différenciée pour la partie voirie et cimetière
- missions ponctuelles au service bâtiment en fonction des besoins (électricité notamment),
Mission d'encadrement
- travail en équipe, possibilité d'avoir à encadrer des stagiaires ou renforts.
Missions secondaires
- Astreinte
- Peut être amené à seconder l'équipe espace vert et/ou bâtiment en cas de besoin,
Profil recherché
Diplôme de niveau IV en électricité
Permis B obligatoire
Sens du service public - Travail d'équipe - Discrétion et rigueur
Capacité à encadrer
Travail le samedi matin en binôme
À propos de l'offre
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Candidature à envoyer à M. Le Maire
Lettre et CV obligatoires
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
