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AGENT D’ENTRETIEN DES BȂTIMENTS - DSDEN 55
Référence : MENJ-12-2025-17221
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Nancy-Metz
- Localisation : 24 AVENUE DU 94 EME RI 55013 BAR LE DUC CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Indice majoré 376 € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Contrat jusqu'au 31/08/2025
MISSION 1 : Entretien des locaux et du matériel
- Réparations diverses dans les locaux (serrurerie, électricité, plomberie, chauffage, stores...)
- Achats de matériels
- Accompagnement des entreprises pour les différents contrôles (extincteurs, chaufferie, SSI, ascenseur, VMC…)
- Suivi des consommations dans le cadre du plan de sobriété énergétique du bâtiment (référent)
- Aménagement des meubles dans les bureaux et aide logistique s’y rapportant
- Entretien du local à vélo
- Gestion du syndic du bâtiment, suivi du règlement de site et lien avec l’ARS pour ce qui concerne le bâtiment (réunion trimestrielle à mettre en place)
- Mise en place de nouvelles pratiques pour le tri des déchets
- Suivi de la signalétique et des panneaux d’affichage (modification étiquettes de porte, entretien et modification des panneaux intérieurs et extérieurs..)
Mission 2 : Travaux
- Remise en peinture des bureaux
- Ponçage et mise en peinture des tablettes de fenêtres
- Installation de prises informatiques
- Relamping (passage en led)
- Rénovation douche et WC mutualisés
- Aménagement du sous-sol (pose d’étagères pour archivage)
- Accompagnement des entreprises pour les travaux externalisés
Gestion des espaces extérieurs:
- Tonte de la pelouse et des bordures
- Nettoyage des accès (feuilles mortes, verglas, neige…)
- Entretien du parking et des garages
- Entretien du matériel
Courrier - portage :
- Dépôt du courrier au centre de tri.
- Dépôt de colis dans les différents établissements (archives départementales, établissements, préfecture…)
Accueil (en cas d’absence exceptionnelle de l’agent en charge de l’accueil) :
- Accueil physique et téléphonique des usagers
Remplacement sur les autres postes du service intérieur (quand les nécessités de service l'imposent) :
- Remplacement éventuel de l’agent de ménage (nettoyage des bureaux, couloirs, vitres, vidage poubelles…)
- Remplacement éventuel du chauffeur du DASEN (préparation et planification des trajets et déplacements du DASEN, conduite automobile)
CONTEXTE D'EXERCICE DU POSTE
CHAMP DES RELATIONS ET NATURE DES LIENS
- SG
- Chefs de division
- Personnel DSDEN
- Gestionnaire des achats (DPM)
- Personnes extérieures (livreurs, représentant sociétés de maintenance, usagers…)
CHAMP D'AUTONOMIE
RESPONSABILITES SPECIFIQUES
- Rechercher des solutions au meilleur coût
- Etablir un plan d’intervention
TECHNICITE
- Bonne co
Profil recherché
· Les savoirs :
- fonctionnement des appareils
- câblage informatique
- Bricolage
- Règles de sécurité et d’hygiène
· Les "savoirs-faire" :
- Rénover les locaux (peinture, électricité, …)
· Les comportements professionnels :
- Rigueur dans les différentes tâches
- Souplesse d’esprit
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie directe de tout problème rencontré
- Conscience professionnelle
- Discrétion
- Disponibilité et réactivité
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
À propos de l'offre
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Merci de candidater sur Rejoindre l’Éducation nationale.
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RISQUES DU POSTE
- Risques liés à tout travail, parfois physique de l’entretien des locaux
DIFFICULTES ET CONTRAINTES DU POSTE
- Réponse aux situations urgences
- Planification des tâches dans le temps
- Remplacement des collègues absents
- Travail physique
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments