Agent des batiments - MAIRIE DE SAINT PERAY
Référence : O007250305000543
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Péray
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité du responsable des ateliers municipaux, vous
avez la charge de maintenir en l'état de bon fonctionnement
l'ensemble des bâtiments de la ville et d'effectuer les travaux d'entretien faisant appel à plusieurs corps de métier du bâtiment
Participer à la maintenance et à l'entretien des bâtiments communaux et du patrimoine bâti (établissement scolaires,
petite enfance, culturels, sportifs, associatifs,...),
- Effectuer des travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments : chantiers, commandes,
réparations ou opérations d'entretien courant,...
- Diagnostic et contrôle des installations et équipements du bâtiment et des mises en conformité,
- Assurer des interventions et dépannages urgents,
- Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et véhicules utilisés,
- Effectuer les installations nécessaires au bon déroulement des manifestations de la ville organisées par les différents
services de la ville ou les associations,
- Effectuer des déménagements de mobilier dans les équipements et bâtiments publics,
- Relations avec les usagers.
Profil recherché
Expérience dans un ou plusieurs des corps de métier du bâtiment,
Permis de conduire B exigé,
Connaissances des règles de sécurité électrique et de la règlementation des établissements recevant du public (ERP),
- Connaissances des règlementations en matière d'hygiène et de sécurité / habilitations et autorisations de conduite,
consignes de sécurité, sécurité au travail,
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe,
Esprit d'initiative, autonomie, être force de proposition,
Sens du service public,
Disponibilité et discrétion,
Etre minutieux et consciencieux dans son travail.
À propos de l'offre
-
cv + lm emploi@rhone-crussol.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 04/05/2025
-
Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
