Agent des espaces verts et des cimetières - COMMUNE DE PONTIVY
Référence : O056241118000005
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pontivy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Pontivy (15 000 habitants) bénéficie d'une réelle position centrale au c½ur de la Bretagne.
Elle joue un rôle de centralité régionale pour de nombreuses institutions publiques, organisations professionnelles et fédérations sportives. Pontivy s'inscrit au c½ur d'une zone de chalandise de plus de 90 000 habitants. Les habitants soulignent unanimement la qualité de vie exceptionnelle, résultant d'une ville à taille humaine, d'un niveau important de services accessibles et d'un cadre naturel préservé. Pontivy est également une ville jeune et étudiante. La mise en ½uvre des dispositifs « Dynamisme des centres-villes et des bourgs ruraux » et « Action c½ur de ville » contribue au développement d'une ville ambitieuse au service de ses habitants.
La commune recrute un agent des espaces verts et des cimetières H/F, à temps complet.
Placé sous la responsabilité directe du responsable des services techniques, l'agent technique polyvalent espaces verts et cimetières, participe à la mise en ½uvre, au suivi et à l'entretien général des espaces verts de la commune et plus généralement de l'espace public et des cimetières.
1) ENTRETIEN GENERAL DES ESPACES VERTS
- Entretien général des espaces verts communaux (végétaux, massifs, pelouses, parc etc.)
- Tondre, débroussailler, élaguer, sarcler et tailler les végétaux de la commune
- Maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers
- Participer à la réalisation et à l'entretien du fleurissement
2) ENTRETIEN DES CIMETIERES
- Surveillance des cimetières : respect du règlement, liens avec les différentes interventions des entreprises ou services municipaux...
- Contrôle des opérations funéraires : déroulement des inhumations/exhumations, dépôts/dispersions de cendres en veillant à la traçabilité...
- Information et orientation des usagers sur site : accompagnement des convois et cérémonies d'obsèques, gestion des flux notamment à la Toussaint...
- Gestion des demandes de travaux, validation et suivi : recueil des pièces administratives, contrôle conformité au règlement, saisie des données, archivage...
- Maintenance des travaux d'entretien et du suivi technique des opérations effectuées par des prestataires : démontage des monuments et libération des emplacements, suivi des stocks, entretien des espaces collectifs d'inhumation...
Profil recherché
- Rigueur
- Sens de l'écoute et de l'accueil
- Capacités de distanciation
- Sens du travail en équipe
- Connaissances du secteur funéraire
- Pratique usuelle des outils informatiques
- Formation spécialisée en espaces verts ou en travaux paysagers et/ou expérience professionnelle confirmée en espaces verts
- Permis B et EB exigés
- Permis C souhaité
À propos de l'offre
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- Temps de travail : temps complet. Alternance semaine de 4 jours et semaine de 5 jours (petite semaine et grande semaine) + RTT.
- Rémunération: rémunération statutaire, I.F.S.E., prime annuelle, restaurant administratif, participation de 25¤ par mois à une cotisation mutuelle labellisée, contrat groupe prévoyance, forfait mobilité, CNAS, Amicale.
Date des entretiens : commission de recrutement semaine 05
Contact : Daniel TREMUREAU, Responsable du service espaces verts - ? 02 97 25 22 20
Candidatures : CV et lettre de motivation à envoyer : - par courriel (en format PDF) à : recrutement@ville-pontivy.bzh
- ou par courrier à Mme LE STRAT, Maire de Pontivy - 8 rue François Mitterrand CS 20027 - 56306 PONTIVY CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
