AGENT DES ESPACES VERTS ET ENVIRONNEMENT (H/F) - SAINT-JEAN-DE-MONTS
Référence : O085250602000459
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Jean-de-Monts
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Composée de 25 agents permanents, les équipes du secteur espaces oeuvrent dans le respect d'une démarche environnementale menée depuis plus de 10 ans. Leur travail a notamment été récompensé par le jury Villes et villages fleuris par l'obtention du label 4 fleurs, et s'est vu décerner la Fleur d'Or en 2014. Que ce soit dans la gestion de sa forêt, de ses espaces boisées et arbustifs, ses surfaces engazonnées ou son fleurissement, il prend en compte tous les aspects environnementaux et de biodiversité, dans l'entretien ou la création de ses espaces. La production de fleurs, de plantes vertes, d'arbustes ou de plantes à massifs vient, avec la fleuristerie, s'associer à la décoration évènementielle des massifs ou des manifestations diverses (salons, expositions, vernissages, célébrations ...).
Vous serez en charge principalement de l'entretien et de la création des espaces verts.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Travaux d'entretien courants des espaces verts et naturels, plantations, paillage, taille, désherbage, évacuation des déchets avec porteur benne amovible, travaux de finition avec débroussailleur à fil ou souffleur
- Élagage - abattage
- Création paysagère
- Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa ou ses spécialités
- Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
- Utilisation et maintenance courante de l'outillage
Profil recherché
* Connaissances du végétal
* Connaissances sur l'entretien des gazons
* Connaissances sur le maniement et l'entretien du matériel courant
* Connaissances sur les règles de sécurité
* Savoir prévoir et organiser son travail
* Notion de mécanique
* Maîtriser le transport et le maniement des bennes amovibles
* Connaissances gestion différencié et bio diversité
Qui sommes-nous ?
Située sur le littoral vendéen, entre mer, marais et forêt, Saint-Jean-de-Monts est une ville balnéaire majeure de la côte Atlantique de 8 900 habitants (station classée de tourisme 40-80 000 hab.) qui offre un cadre de vie agréable et une destination touristique d'exception grâce à son patrimoine naturel, ses multiples infrastructures sportives et culturelles ainsi que ses évènements d'envergure. Sa population atteint environ 100 000 habitants l'été.
« Ville fleurie - 4 fleurs », « Ville prudente », « Terre saine », « Handiplage », « Terre de Jeux 2024 », « Ville sportive - 4 flammes », « Employeur partenaire des sapeurs-pompiers » : la Commune cherche l'excellence, tant dans ses actions pour les administrés que pour les conditions de travail des agents.
Animés par des valeurs de bien vivre ensemble, de travail collaboratif et de proximité, les services de la Ville (200 agents) travaillent aux côtés des élus afin d'agir pour le développement durable et responsable de Saint-Jean-de-Monts.
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Collectivité adhérente au CNAS/FDAS + Amicale du personnel.
Participation à la protection sociale complémentaire prévoyance/maintien de salaire.
Politique de formation active. RTT et Télétravail possibles selon les missions.
Pour tout renseignement complémentaire, n'hésitez pas à contacter le service RH au 02.51.59.97.00.
Merci d'adresser votre candidature (CV+lettre de motivation+dernier arrêté) sur rh@mairie-saintjeandemonts.fr ou par voie postale à Mme le Maire.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/07/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale