AGENT DES ESPACES VERTS (H/F) - Mairie de Domloup

Référence : O035250424001063

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Domloup
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

À 10 minutes au sud-est de Rennes, semi urbaine, semi rurale, la ville de Domloup (environ 4200 habitants), profite de la vitalité de la métropole rennaise tout en cultivant sa douceur de vivre. Domloup, 4 fleurs aux villes et villages fleuris, est traversée par la vallée du Rimon, artère verte en c½ur du village. Un réseau de voies douces permet de se déplacer à pied ou à vélo en toute sécurité, sur le c½ur et autour du bourg, vers les communes limitrophes, et en campagne.

À la suite d'un nouveau besoin, la ville de Domloup recrute un agent des espaces verts (H/F).
Sous la responsabilité du Chef de service espaces verts, l'agent recruté participera à l'élaboration, la mise en ½uvre de la politique paysagère publique.

Poste à temps complet avec RTT. Cycle de travail été/Hiver : 41h en période estivale du 1er avril au 30 septembre et 35h en période hivernale du 1er octobre au 31 mars.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE) et complément indemnitaire (CI) versé en décembre.

Avantages sociaux :
- Titres restaurant de 7¤ avec une prise en charge par l'employeur de 4.2¤
- Participation mensuelle à la prévoyance jusqu'à 28 ¤
- Adhésion gratuite au CNAS
- Forfait mobilités durables

Poste à pourvoir dès que possible

- Assurer l'entretien des espaces verts dans le respect de la qualité écologique et paysagère (tonte, taille raisonnée, débroussaillage, ramassage des feuilles)
- Participer à l'application des techniques d'entretien en gestion différenciée
- Aménager, préparer, mettre en place et entretenir le fleurissement de massifs (plantation de massifs arbustif et floraux, petites maçonneries paysagères, ...)
- Assurer le maintien de la 4ème fleur et par là-même le cadre de vie de la commune.
- Assurer le nettoyage de la voirie
- Assurer l'entretien des terrains de sports
- Assurer l'entretien du petit matériel des espaces verts

Missions ponctuelles :

Mise en place et manutention du matériel pour les fêtes et cérémonies communales et les manifestations associatives
Participation à la viabilité hivernale des voiries (salage)

Conditions d'exercice : Travail en extérieur par tout temps

Profil recherché

Formation dans le domaine des espaces verts et aménagements paysagers
Expérience dans un poste similaire appréciée
Permis B exigé (boite manuelle)
CACES (tracteurs, tondeuses autoportées, etc.) serait un plus.

Savoir-être :
Qualités relationnelles, savoir faire preuve de diplomatie et de pédagogie
Être autonome dans la conception et l'organisation du travail
Savoir rendre compte de son travail
Faire preuve d'initiative et être force de propositions, polyvalent
Avoir le sens du travail en équipe
Sens du service public

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à Monsieur le Maire :
    par voie postale : 1 allée de l'étang, 35410 DOMLOUP
    ou par courriel : ressourceshumaines@domloup.fr

    Pour tout complément d'information, Monsieur Jean-Jacques GARDAN, Chef de service espaces verts au 06 30 62 90 63.
    Les entretiens pourront être organisés au fur à mesure de la procédure de recrutement.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2025

  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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