Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - AMBUTRIX

Référence : O001250617000317

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ambutrix
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Pour les personnels non-titulaires, selon compétences. € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.

Offre de recrutement proposée dans le cadre d'un départ à la retraite prévu le 01/01/2026 avec une période de tuilage à compter du 1er novembre 2025.

Temps complet
Agent placé sous la direction du Maire et des Adjoints.

1/ Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Arroser les espaces verts et fleuris
Tondre les surfaces en herbe
Tailler et entretenir des haies, des plantations, des arbres
Débroussailler les sentiers, talus, ...
Réaliser les travaux d'entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs

2/ Entretien des espaces publics
Balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, maintenir en état de propreté les voies urbaines, etc...
Réaliser des opérations de petite manutention

3/ Entretien de la voirie
Repérer et signaler les dégradations de la voirie et proposer des interventions prioritaires
Poser, remplacer et remettre en état des éléments de chaussée, de voirie et de réseau
Réparer et reboucher des dégradations du revêtement routier
Dégager et nettoyer les voies et les espaces publics (balayage, enlèvement et évacuation des déchets, déneigement, salage, feuilles et branches mortes, regards d'eau pluviale)
Faucher les accotements et les talus routiers

4/ Travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments et équipements publics :
Nettoyer les équipements urbains tels les bancs publics, les jeux, les trottoirs, etc
Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments : changer les ampoules, maçonnerie diverse, peinture/tapisserie, plomberie, électricité, chauffage, serrurerie, soudure, mécanique de 1er ordre...

5/ Entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés
Effectuer l'entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules à disposition.
Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits.
Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d'accidents.
Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement.

6/ Autres activités et tâches secondaires du poste :
Sensibiliser les usagers du domaine public,
Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses
Assurer la relation avec les entreprises intervenant sur la commune
Effectuer les petits achats nécessaires à la mairie, demande de devis

Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité en autonomie
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers

Profil recherché

Titulaire ou non titulaire de catégorie C
Permis de conduire B
CACES, habilitation nacelle, électrique et/ou conduite d'engins agricoles et de chantiers (pelle, tractopelle) seraient un plus
Connaissances en entretien d'espaces verts (taille de haies, rotatif, tondeuse, souffleur, tronçonneuse, ...)

-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention avec le véhicule de service
-Grande disponibilité
-Annualisation du temps de travail : horaires d'été et d'hiver.
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux

Autres qualités attendues:
- Rigueur et autonomie
- Disponibilité, activités soumises à des pics d'activité pouvant entraîner des horaires irréguliers
- Être soigneux, organisé, discret, ponctuel et dynamique
- Sens du service public

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir déposer un CV accompagné d'une lettre de motivation jusqu'au 14/08/2025 à 12h00 :
    par mail : mairie.ambutrix@wanadoo.fr
    par voie postale : Mairie, 8 impasse les Corrées 01500 Ambutrix
    par courrier déposé dans la boite aux lettres.

    Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le secrétariat au 04 74 38 04 50

    Accueil public le mardi de 14h00 à 17h00, le jeudi de 14h00 à 18h00 et le 1er samedi du mois de 08h00 à 12h00

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026

  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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