Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - CHAILLY EN BRIE
Référence : O077240411001649
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : CHAILLY EN BRIE
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels , du cimetière
Réalisation de travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Entretien de la voirie communale (voies communales et chemins ruraux) ;
* Conduite d'un tracteur épareuse (tonte en juin et en septembre) ;
* Conduite d'une tractopelle ;
* Conduite d'une tondeuse autoportée ;
* Entretien des espaces verts (tonte, taille, fleurissement) ;
* Entretien des différents bâtiments communaux ;
* Peinture routière et signalisation ;
* Salage des routes et des accès aux bâtiments communaux en période hivernale ;
* Déplacements /liaisons avec autres administrations;
* Achats de fournitures diverses nécessaires à l'entretien des voies et bâtiments - préparation des devis avec
l'élu en charge;
* Prendre connaissance des instructions et demandes laissées en mairie, au minimum deux fois par semaine ;
* Apposer les comptes rendus de conseils et autres informations sur les panneaux d'affichage ;
* Aider à préparer et participer aux manifestations communales;
* préparation des bureaux de votes et affichages
* Gérer les stocks de matériaux, fournitures et matériels de l'atelier, et en suivre les commandes ;
* Mettre en application et respecter les consignes de sécurité ;
* Entretenir les véhicules (propreté et petit entretien courant) ;
* Travail en autonomie - remontée écrite sur cahier de transmission
Application des règles de sécurité des usagers
Profil recherché
-Travail seul ou parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
M.Sébastien CORBISIER
2 rue du Merisier
77120 CHAILLY EN BRIE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/06/2024
-
Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
