Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - Mairie de SAINT-LARY-SOULAN
Référence : O065251010000045
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Lary-Soulan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un service public de proximité, l'adjoint technique assure des missions polyvalentes de maintenance, d'entretien et de services techniques sur le territoire communal, adaptées aux contraintes du milieu rural et montagnard.
1. Entretien et maintenance des infrastructures communales :
Entretien courant des bâtiments publics (écoles, mairie, salle communale, gîtes, etc.).
Petites réparations (électricité, plomberie, menuiserie, maçonnerie, peinture).
Entretien du mobilier urbain et des espaces publics.
2. Voirie et réseaux divers :
Entretien de la voirie communale : nettoyage, rebouchage des nids-de-poule, dégagement des fossés et des accotements.
Déneigement et salage des routes en période hivernale.
Surveillance et entretien des chemins ruraux et forestiers.
Pose et entretien de la signalisation communale.
3. Espaces verts et environnement :
Entretien des espaces verts, des sentiers et du cimetière.
Taille, tonte, débroussaillage et entretien des haies.
Gestion de l'arrosage et du matériel horticole.
Entretien et valorisation du patrimoine naturel local (sentiers de randonnée, points d'eau, etc.).
4. Gestion du matériel et des équipements :
Suivi de l'état du matériel, entretien courant et réparations simples.
Utilisation des engins légers (tondeuses, tracteurs, mini-chargeurs, etc.).
Participation à la gestion des stocks (carburant, sel, fournitures techniques).
5. Appui logistique et services à la population :
Installation et démontage du matériel pour les manifestations locales.
Aide ponctuelle aux services scolaires ou administratifs (livraisons, entretien des locaux, sécurité des accès).
Relations de proximité avec les habitants et signalement des dysfonctionnements.
Profil recherché
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Travail en extérieur par tous les temps, parfois en milieu difficile (altitude, enneigement, routes étroites)
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
- Astreintes possibles (notamment en période hivernale pour le déneigement)
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
À propos de l'offre
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- CV+LM
- Une copie de vos diplômes
- Votre dernier arrêté de carrière
- Un extrait de casier judiciaire (bulletin n°2)
- Tout autre document que vous jugerez utile (par exemple, vos derniers entretiens professionnels)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 10/11/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
