Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - MAIRIE DE SAINT-SAVIN

Référence : O033241220001491

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Savin

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) grille indiciaire € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de SAINT-SAVIN recrute un agent d'accueil, à temps complet, en CDD pour palier au remplacement de l'agent titulaire placée en congé maternité.

1. Accueillir, renseigner et orienter le public
- Accueillir les différents publics et savoir les renseigner (horaires, modalités d'inscription...) ;
- Inscription des nouveaux usagers ;
- Enregistrement des prêts et retours ;
- Orienter les usagers dans les différents rayons de la bibliothèque ;
- Accompagner à la recherche documentaire.

2. Gestion documentaire
- Entretien (nettoyage, petite réparation) et rangement des documents ;
- Traitement des réservations ;
- Mise en valeur des collections.

3. Action culturelle
- Accueillir les classes des écoles maternelle et élémentaire de la commune ;
- Accueillir le club des lecteurs (bimestriel).

Profil recherché

Compétences techniques et relationnelles :
- Expérience souhaitée dans le domaine ;
- Bonne culture générale, notamment littéraire ;
- Connaissance SIGB Orphée NX souhaitée.

1. Savoir-faire :
- Maîtriser les techniques d'accueil (communication, posture) ;
- Respecter la confidentialité ;
- Maîtriser les techniques bibliothéconomiques, notamment pour le rangement.

2. Savoir être :
- Sens de l'accueil et du service public ;
- Ponctualité ;
- Organisation et rigueur ;
- Autonomie.
Conditions :
- Temps de travail sur 5 jours/semaine (du mardi au samedi 12h) ;
- Bonne attitude, comportement adapté et tenue vestimentaire correcte ;
- Rémunération : selon qualification et expérience + congés payés + prime de fin de CDD.

Qui sommes-nous ?

Mairie

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 4 mois

    Lettre de motivation + CV avant le 15 janvier 2025
    - Monsieur le Maire de SAINT-SAVIN - 1 place de la Mairie - 33920 SAINT-SAVIN
    - contact_mairie@saint-savin33.fr

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 11/03/2025
  • *Chargée / Chargé de bibliothèque*

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