Agent des Services Techniques - Commune de SEES

Référence : O061240924000254

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sées
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Mission principale :
-Entretien électrique des Bâtiments, intervention sur les candélabres d'éclairage gérés par la Ville
-Manifestation : illuminations festives, sonorisation.
-Gestion technique et électrique du Camping.

Activité et tâches du poste :
-Contrôle des éléments de sécurité des ERP (blocs secours, alarme, défibrillateur...)
-Entretien des faisceaux électriques des bâtiments communaux.
-Atelier soudure, serrurerie.

Activité annexes :
-Manifestation : montage, démontage, transport et mise en place du matériel, des stands, des chaumières. Permanences pendant les spectacles.
-Polyvalence des Services Techniques.

Mission principale :
-Entretien électrique des Bâtiments, intervention sur les candélabres d'éclairage gérés par la Ville
-Manifestation : illuminations festives, sonorisation.
-Gestion technique et électrique du Camping.

Activité et tâches du poste :
-Contrôle des éléments de sécurité des ERP (blocs secours, alarme, défibrillateur...)
-Entretien des faisceaux électriques des bâtiments communaux.
-Atelier soudure, serrurerie.

Activité annexes :
-Manifestation : montage, démontage, transport et mise en place du matériel, des stands, des chaumières. Permanences pendant les spectacles.
-Polyvalence des Services Techniques.

Profil recherché

QUALIFICATIONS REQUISES :
CAP électricien, éventuellement complété par le BP électricien ou bac professionnel métiers de l'électricité et de ses environnements connectés. Certifications en adéquation.

CONDITIONS D'EXERCICE :
-Travail seul ou en équipe.
-Travail à l'intérieur et l'extérieur.
-Déplacements motorisés.

LES CHAMPS D'AUTONOMIE, DE RESPONSABILITÉ ET DE TECHNICITÉ DU POSTE :
-Autonomie dans la gestion du chantier.
-Autonomie dans respect des consignes, règles d'hygiène et sécurité.
-savoir organiser son travail dans le respect des consignes et en articulation avec les autres personnels.

LES DIFFICULTÉS, SPÉCIFICITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE :
-Contraintes horaires.
-Port de charges lourdes.
-Disponibilité.
-Travail en hauteur.
-Port des EPI obligatoire.

- SAVOIRS (connaissances théoriques nécessaires) :
Lire et comprendre les notices.
CAP électricien minimum.
CACES.
PL.
-SAVOIRS FAIRE (être capable de) :
Autonomie dans la mise en ½uvre d'un chantier.
Bilan de mission.
Mise à jour des registres de sécurité.

-SAVOIR ÊTRE (qualités nécessaires à la tenue du poste):
Respect des consignes
Esprit d'initiative.
Esprit relationnel
Responsabilité dans l'utilisation du matériel.

OBJECTIFS DU POSTE, ÉVOLUTION PRÉVISIBLE :
Habilitation électrique
Geste et posture
Jeux et Jardins
Formation STT
Sécurité dans les établissements recevant du public.

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation + CV à transmettre à l'attention de M. le Maire par mail à : mairie@sees.fr et/ou serviceRH@sees.fr
    Diplomes à transmettre

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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