Agent des services techniques - MAIRIE DE VERDELAIS

Référence : O033241126000252

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Verdelais
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Poste créé en vue d'un renfort de l'équipe des services techniques.
L'agent technique sera sous la responsabilité du responsable des services techniques.

Missions principales du poste
* Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité.
* Entretenir les espaces verts de la collectivité.
* Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de petite manutention sur les bâtiments et la voirie.
* Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés.
* Rendre compte de tout incident ou dysfonctionnement à la mairie (secrétariat, élu référent, Maire).

Profil recherché

Connaître l'environnement de la collectivité.
Connaître les techniques bâtiment second ½uvre.
Connaître les règles d'entretien bâtiment et voirie.
Connaître les techniques de signalisation.
Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
Connaître les techniques de taille, d'élagage et d'abattage d'arbres.
Connaître les notions de %, de dosage, de proportion.
Connaître les règles de base du tri sélectif.
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits.
Connaître les règles d'utilisation des machines.
Connaître les règles spécifiques d'entretien de certains locaux et matériaux.
Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
Connaître les consignes à appliquer en cas d'urgence et les gestes de premiers secours.
Etre sociable.
Etre discret et courtois.
Etre autonome et réactif.
Savoir organiser son temps.
Etre efficace et consciencieux.
Savoir travailler en équipe.
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Sens du service public.

À propos de l'offre

  • Lettre + cv à adresser au Secrétaire Général de la mairie.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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