Agent des services techniques - YZERON

Référence : O069241121000844

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Yzeron
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Maire et/ou du Maire adjoint, et du Responsable des services techniques, et au sein d'une équipe de 3 agents, l'agent des services techniques réalise des travaux d'entretien de la voirie, des espaces verts, des bâtiments, installations et matériels communaux, participe aux opérations de déneigement et de maintenance des chaufferies, et
remplit quelques missions annexes en lien avec les autres services.

Activités principales :
- Surveillance et gestion de l'entretien de la voirie et des chemins ruraux de la collectivité,
- Réaliser l'entretien courant des toilettes publiques et la surveillance de l'état de propreté des parties communes des logements communaux, ainsi que le canisite,
- Surveillance et gestion de l'entretien des espaces verts de la collectivité,
- Surveillance et gestion de l'entretien du patrimoine notamment bâti de la collectivité,
- Entretien et rangement du local technique et du petit matériel,
- Nettoyage et propreté des véhicules roulant,
- Fonctionnement et maintenance des chaufferies bois en l'absence du responsable,
- Missions diverses (préparation de salles, état des lieux entrée lors des prêts de salles communales, ...)
Les missions peuvent être adaptées en fonction de l'organisation du travail de l'équipe.

Relations :
Poste placé sous l'autorité de Madame la Maire, du 1er Adjoint, sous couvert de la Secrétaire Générale, et du responsable des Services techniques

Conditions de travail et spécificités liées à l'emploi :
Mardi journée 7h00 - 12h00 / 13h00 -17h00 soit 9h00
Mercredi journée 7H00 - 12H00 / 13H00-17h00 soit 9h00
Jeudi matin ou après -midi 7h00 - 11h00 soit 4h00, ou 13h00-17h00, soit 4h00
Vendredi journée 7h00-12h00/13h00-17h00 soit 9h00
Samedi matin 7h00 - 11h00 ou 8h00-12h00 soit 4h00

Travail le week-end et jours fériés, si nécessaire en cas de déneigement : Astreintes rémunérées un week-end sur trois du 1er novembre au 1er mars.

Disponibilité lors d'événements exceptionnels

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS, participation employeur prévoyance sociale (maintien de salaire, et mutuelle), possibilité de déjeuner sur place

Profil recherché

Compétences :
- Détecter les dysfonctionnements et les dégradations, et en informer son responsable
- Poser les protections et la signalisation temporaires de chantiers,
- Informer son responsable des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix,
- Suivre et rendre compte de son activité,
- Utiliser le matériel spécifique, parfois dangereux,
- Acquérir et mettre en pratique les automatismes liés au poste,
- Savoir proposer au responsable de service, dans son domaine de compétence,
- Savoir conduire le tracteur et utiliser ses équipements, y compris en période hivernale,
- Disponibilité, ponctualité, rigueur, sens du service public, sens du travail en équipe, être organisé.
- Respecter les plannings annuels,

Qui sommes-nous ?

Le village d'YZERON (1004 habitants) est situé dans les monts du lyonnais, au sud-ouest de la ville de LYON. Perché sur son piton rocheux, à 750 m d'altitude, il se déploie dans un cadre magnifique, et attire de nombreux visiteurs.

À propos de l'offre

  • Lettre de candidature et CV à faire parvenir en Mairie, 31 Grande rue, 69510 YZERON ou par mail à mairie@yzeron.com, à l'attention de Madame la Maire

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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