Agent d’exploitation polyvalent (h/f) - Métropole Nice Côte d'Azur

Référence : O006260105000432

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Nice
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/02/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction Générale Adjointe Exploitation et Territoires et de la Direction déléguée à la Voirie et aux Réseaux, les Directions territoriales Rive droite du Var, Collines et Littoral Est, Tinée et Vésubie, assurent la gestion, l’exploitation et l’entretien des voiries et des espaces publics ainsi que la gestion du domaine public sur les communes de la Métropole Nice Côte d’Azur.

Vous assurerez le nettoiement et l’entretien des voies publiques métropolitaines de la direction.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o006260105000432-agent-exploitation-polyvalent?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Domaine de diplôme : CAP/BEP ou baccalauréat, idéalement spécialisé en travaux. Formations en hygiène et sécurité appréciées (PSC1, gestes et postures, sécurité incendie, etc).

Expérience : Expérience similaire souhaitée.

Compétences :
- Vous connaissez le code de la route et les règles de sécurité inhérentes à la fonction ;
- Vous maîtrisez les techniques d’utilisation des engins et outils mis à disposition (débroussailleuse, laveuse, soudeur, etc) ;
- Vous maîtrisez les techniques de conduite de véhicules ou engins spécialisés ;
- Vous connaissez la géographie du secteur.

Qualités recherchées :
- Vous êtes en bonne condition physique ;
- Vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux( ;
- Vous savez travailler en équipe ;
- Vous possédez un bon sens relationnel ;
- Vous êtes ponctuel et assidu.

Qui sommes-nous ?

La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 50 postes similaires

    Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
    Monsieur le Président
    Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
    Direction du Développement des Ressources Humaines
    Service Recrutement - GPEC
    Métropole Nice Côte d'Azur
    3 rue Raoul Bosio
    06364 NICE Cedex 4

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Agent de collecte (h/f) - Communauté d'agglomération Sophia Antipolis

    • Localisation : Alpes Maritimes (06)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 07 janvier 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Agent technique polyvalent (h/f) - Commune de Sainte-Agnès

    • Localisation : Alpes Maritimes (06)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 07 janvier 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Agent d'entretien des écoles (h/f) - Commune de Sainte-Agnès

    • Localisation : Alpes Maritimes (06)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 07 janvier 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Région PACA - CSAG06 NICE - Mécanicien AUTO

    • Localisation : Alpes Maritimes (06)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : SGAMI SUD
    • En ligne depuis le 06 janvier 2026
  • REGION PACA –CMGM GRASSE- Agent polyvalent de restauration et d'intendance

    • Localisation : Alpes Maritimes (06)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Région de gendarmerie Provence-Alpes-Cote d'azur
    • En ligne depuis le 06 janvier 2026
  • Agent d'exploitation polyvalent fontainerie et équipements hydrauliques (h/f)

    • Localisation : Alpes Maritimes (06)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 05 janvier 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale