Agent d’exploitation sur secteur (h/f) - COMMUNE DE BRIVE-LA-GAILLARDE
Référence : O019260224000381
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Brive-la-Gaillarde
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de BRIVE
recrute, pour le Service Proximité, 4 agents d’exploitation sur secteur (cadre d’emploi des Adjoints techniques territoriaux).
Sous l’autorité du responsable du secteur Zone du service Proximité, vous serez chargé(e) d’assurer l’entretien de la voirie, sur l’espace public.
Lieu de travail : Centre Technique Municipal – Avenue Cyprien Faurie à BRIVE ;
Temps et Horaires de travail : Temps complet 35H00, sur un cycle de 4 jours par semaine, 08h45 par jour (7h30-11h45/13h00/-17h30) – (Juillet/Août 7h30-14h30 sur 5 jours) ; planification des congés en fonction des nécessités de service ;
Relations dans le poste : Travail seul ou en équipe, contacts quotidiens avec les agents, la population et les autres services.
Spécificités :
- Travail en extérieur et par tous les temps ;
- Astreintes liées aux intempéries ;
- Port de charges possibles.
Consignes liées au poste : Port des Equipements de Protection Individuelle et vêtements de travail.
MISSIONS
- Entretien du mobilier urbain ;
- Entretien des réseaux de voirie (secs et humides) ;
- Bouchage de trous sur la chaussée, en enrobé à froid ;
- Mise en place des différents arrêtés municipaux ;
- Entretien de la signalisation verticale ;
- Application manuelle de la peinture routière ;
- Désherbage manuel et mécanique ;
- Appui sur certains gros travaux :
Réfection partielle de la chaussée ;
Mise en œuvre d’enrobé à chaud ;
Pose de bordures ;
Application de peinture avec machine.
Nos atouts selon le statut : participation employeur possible si adhésion au contrat collectif en mutuelle santé, et si adhésion au contrat collectif prévoyance, titres-restaurant ; Comité des Œuvres Sociales : billetterie, tarifs préférentiels commerces, loisirs et vacances, chèques vacances… Activités sportives proposées par l’Association Sportive des Communaux de Brive.
Profil recherché
QUALIFICATIONS
- Permis B indispensable ;
- Permis C en cours de validité serait un plus ;
- CACES appréciés (de 1 à 9 sont utiles).
QUALITES REQUISES
Savoirs
- Connaissance des règles de sécurité en matière de manutention ;
- Aptitude à lire un plan et des arrêtés municipaux.
Savoir-faire
- Faire preuve d’efficacité et de dynamisme ;
- Rendre compte à la hiérarchie des problèmes rencontrés sur le terrain ;
Savoir-être
- A l’écoute car contacts réguliers avec la population ;
- Sens du Service Public.
- Être autonome, rigoureux et professionnel :
- Aptitude relationnelle et organisationnelle ;
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires
Merci de bien vouloir adresser votre candidature à :
Monsieur Frédéric SOULIER, Maire de Brive-la-Gaillarde :
- par courrier : Hôtel de Ville - BP 80433 - 19312 BRIVE Cedex
- par mail, en PDF, à : drh@agglodebrive.fr
- directement en ligne : cliquer sur "déposer ma candidature"
Votre candidature doit comporter : votre lettre de motivation mentionnant l’intitulé du poste et le n° de dossier 2025V058-PROX, votre CV à jour, la copie du dernier diplôme, le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires, ainsi que l'attestation de réussite pour les lauréats de concours inscrits sur liste d'aptitude.
Ces pièces sont obligatoires pour la prise en compte de la candidature.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :
Monsieur Jean-Yves BORDES - Chef de Service Proximité
au 05 55 18 15 98 ou 05 19 59 18 41
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/07/2026
-
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers