Agent du centre opérationnel de commandement et de supervision (h/f) - MAIRIE DE BELFORT
Référence : O090250101391892
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Belfort
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché à la Direction de la Sécurité et de la Tranquillité Publique, l'agent de
vidéoprotection du centre opérationnel de commandement et de supervision passe en revue régulièrement l'ensemble des caméras, détecte et traite les incidents
* effectue des surveillances approfondies selon les indications des bulletins
journaliers ou après détection de problématiques lors d'une surveillance
générale
* assure le suivi des stationnements gênants ou interdits, des stationnements à
durée limitée avec la vidéo verbalisation
* gère la station directrice : échanges radios avec les équipes de la Police
Municipale ou ASVP sur le terrain
* consigne les évènements dans les mains courantes adéquates
* s'assure du bon fonctionnement des moyens techniques
Profil recherché
* candidat motivé par le domaine de la sécurité
* rigueur dans l'application des consignes, des cadres réglementaires et des règles de sécurité informatique
* capacité à formaliser par écrit, aisance avec l'outil informatique et le matériel technique
* maîtrise de soi, réactivité, esprit d' équipe et confidentialité
* port d'une tenue professionnelle et agent assermenté
* service ouvert 24h/24 et 365 jours/an
* horaires décalés pour couvrir, par roulement, l'ensemble des plages
Avantages :
* RTT - Accord 35 h
* Accord télétravail selon le poste
* Comité National d'Action Sociale - CNAS
* Accord prévoyance obligatoire
* Participation mutuelle labellisée
* Participation frais de transport
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 02/03/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
