AGENT DU PATRIMOINE (F/H) - Mairie de Balazé
Référence : O035240409000593
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : BALAZE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située à 5 mn de Vitré, la commune de Balazé (2289 habitants) recrute un agent du patrimoine à la bibliothèque, sous l'autorité de la responsable de la bibliothèque, du Secrétaire Général et en lien régulier avec l'adjointe déléguée à la culture.
La bibliothèque de Balazé est membre du réseau Arléane des bibliothèques de Vitré-communauté (35 bibliothèques).
MISSIONS PRINCIPALES
o Circuit du document :
- Gestion des collections : acquisitions
- Traitement intellectuel des documents : indexation, catalogage, bulletinage
- Traitement physique des documents : équipement, entretien, réparation, ...)
- Mise en valeur et médiation des collections
- Gestion des échanges de documents avec la Médiathèque Départementale
- Circulation des documents dans le cadre du réseau
o Accueil du public :
- Accueil et renseignement du public : assister les usagers dans la recherche et la gestion de l'information sur place et en ligne (permanences, inscriptions, prêts/retours, aide à la recherche documentaire, rangement des collections)
- Gestion des inscriptions, prêts et retours
- Réception et rangement des documents
- Gestion des courriers de relance et/ou de réservation
o Animation :
- Participation à la programmation d'action culturelle du réseau
- Accueil des scolaires et autres groupes/ accueil des clubs de loisirs présents ponctuellement
- Établir des relations partenariales avec les acteurs culturels locaux : MDIV, Associations etc.
MISSIONS SECONDAIRES :
o Organisation transversale :
- Participation aux travaux du réseau des médiathèques : formation, groupes de travail, réunions
- Mettre en service et effectuer la maintenance de premier niveau des matériels et équipements informatique
D'autres missions pourraient être ajoutées selon les besoins de la commune ou le réseau Arléane.
Profil recherché
PROFILS :
Vous disposez d'une capacité d'adaptation et connaissez les techniques bibliothéconomiques ; vous êtes curieux(se), et disposez d'une bonne culture générale ; vous avez le goût de l'accueil du public et maîtrisez l'outil informatique (bureautique et logiciel métier). Vous maîtrisez la gestion des documents administratifs et appréhendez les missions et le fonctionnement de la lecture publique. Vous aimez travailler en équipe et monter des projets. Vous êtes polyvalent(e).
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Niveau bac minimum
- Permis B obligatoire (déplacements entre les 2 sites)
À propos de l'offre
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DUREE DE TRAVAIL : temps non complet 14/35ème
RÉMUNÉRATION : Statutaire + Régime indemnitaire (RIFSEEP), participation prévoyance santé, CNAS.
Contact : mairie@balaze.fr
Informations complémentaires :
Veuillez adresser une lettre de motivation et un CV à Monsieur le Maire - 6, place de la Mairie - 35500 Balazé ou par mail à l'adresse suivante : mairie@balaze.fr
Travailleurs handicapés :
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2024
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
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