Agent eau assainissement - COMMUNE DE VEYNES
Référence : O005241120000248
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Veynes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) salaire mensuel brut de 1.766,92 ¤ smic horaire € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent des services techniques : service eau et assainissement
Équipe composé de 4 agents placée sous l'autorité du Responsable des Services Techniques
MISSIONS PRINCIPALES
-Réalise les interventions techniques sur les réseaux eau et assainissement de la commune
-Entretient et assure la maintenance des équipements hydrauliques
ATTRIBUTIONS
-Travaux de plomberie VRD et plomberie bâtiment
-Maintenance des fosses de relevage, de la station d'épuration, des déversoirs d'orage
-Maintenance des réservoirs et de la station de pompage
-Relevé annuel des compteurs
-Gestion du matériel et outillage
-Travaux de plomberie VRD et plomberie bâtiment
-Maintenance des fosses de relevage, de la station d'épuration, des déversoirs d'orage
-Maintenance des réservoirs et de la station de pompage
-Relevé annuel des compteurs
-Gestion du matériel et outillage
Profil recherché
CONDITIONS D'EXERCISE
-Travail seul ou en équipe
-Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé
-Horaires réguliers, astreinte mensuelle
-L'activité peut s'exercer en présence des usagers sur la VP, mais aussi sur le domaine privé de l'abonné
-Port des EPI obligatoires
-Pénibilité physique : station debout, travail courbé ou agenouillé
-Respect des normes portant sur les activités, le matériel et les produits
Autonomie au quotidien :
-Autonomie au quotidien
-Activité définies et organisée en fonction des consignes données par le RST
Habilitations :
Permis B ET C exigés
Expérience en VRD souhaitée
Aptitudes professionnelles
? Connaître des notions sur l'environnement règlementaire et sécuritaire des collectivités
? Repérer les différents besoins en matière d'intervention des services
Savoir utiliser Messagerie -internet
Aptitudes personnelles
? Aimer le travail de terrain.
? Être courtois et respectueux de la hiérarchie.
? Être autonome et réactif.
? Savoir organiser son travail et faire preuve d'initiatives.
? Être efficace et consciencieux.
? Savoir travailler en équipe.
? Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
? Sens du service public.
À propos de l'offre
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Veuillez adresser CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable