AGENT EN CHARGE DU TRAITEMENT DU COURRIER (H/F) - LA ROCHE-SUR-YON

Référence : O085251212000172

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Roche-sur-Yon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Position hiérarchique :
Agent placé sous l’autorité du Responsable du Service Relation usagers


Relations fonctionnelles :
En interne, avec :
- les agents de la direction,
- les différents services de La Roche-sur-Yon Agglomération et la ville de La Roche-sur-Yon.

En externe, avec :
- - la Poste ;
- les diverses administrations et organismes yonnais desservis par les tournées de l’unité Courrier.

Missions :
• Prise en charge les liaisons nécessaires au fonctionnement de la collectivité en assurant le transport du courrier interne et externe.
• Entretien quotidien, nettoyage des véhicules de l’unité.

Principales responsabilités :
• Transport du courrier interne et externe auprès des différents services municipaux et partenaires (Environ 48 sites).
• Mise sous pli du courrier départ et autres documents (cartes de vœux…).
• Tri et enregistrement du courrier arrivé.
• Enregistrement et suivi des courriers dématérialisés dans l’application GRU.
• Suivi des boîtes de messagerie de la Ville et de l’Agglomération.
• Distribution de documents de communication (revues, affiches…).
• Entretien quotidien des véhicules de l’unité.

Profil recherché

Profil recherché :

• Discrétion et respect du secret professionnel.
• Adopter une attitude positive et respectueuse, reflétant l’image de la collectivité.
• Être aimable et avenant avec toutes les personnes rencontrées lors des tournées et échanges.
• Bonne maîtrise des outils informatiques (messagerie, GRU, bureautique).
• Tenue vestimentaire soignée
• Sens de l’organisation, réactivité et disponibilité.
• Travail en équipe.
• Permis VL obligatoire.

À propos de l'offre

  • Avantages liés au poste :

    • Régime indemnitaire – IFSE groupe 2
    • Revalorisation indemnitaire annuelle + CIA
    • Prise en charge employeur pour la prévoyance
    • Participation employeur pour le contrat de complémentaire santé labellisée
    • Adhésions CNAS et Cosel
    • Titres repas
    • Forfait mobilité
    • Sport santé (30min/semaine offertes)

    Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse recrutement@larochesuryon.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 02/03/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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