AGENT ENTRETIEN DES BATIMENTS/ANIMATION PERISCOLAIRE - MAIRIE DE SEYSSUEL
Référence : O038250509000686
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Seyssuel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire - RIFSEEP-PARTICIPATION PREVOYANCE-COS38 € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent assure l'entretien régulier des salles communales et des locaux administratifs de la mairie, tout en participant à l'encadrement et à l'animation des enfants durant les temps périscolaires (pause méridienne et accueil du soir).
Il assure également le portage repas aux seniors pendant les vacances scolaires en l'absence de l'agent référent.
Date de création : 15 avril 2025
Poste occupé par : En cours de recrutement
Positionnement :
Filière : Agent entretien école maternelle et animation
Catégorie : C
Grade : Adjoint technique territorial - Titulaire ou Contractuel - Annualisation
Service ou direction / Positionnement dans la structure :
Fonction du responsable hiérarchique direct N +1 : Le Maire
Fonction du responsable hiérarchique N +2 : La secrétaire générale de mairie - Stéphanie LAYE
Fonction du remplaçant en cas d'absence :
L'agent assure l'entretien régulier des salles communales et des locaux administratifs de la mairie, tout en participant à l'encadrement et à l'animation des enfants durant les temps périscolaires (pause méridienne et accueil du soir).
Temps de travail :
Poste à 30 heures hebdomadaires avec modulation en fonction des périodes scolaires / vacances.
Possible évolution du contrat en cours d'année.
1- Entretien des salles municipales et de la mairie
* Nettoyage régulier des salles municipales utilisées par les associations et les particuliers
* Vérification de la propreté des salles avant chaque réservation ou mise à disposition
* Suivi du planning d'occupation des salles en lien avec les services administratifs
* Réalisation des états des lieux de retour, signalement des éventuelles dégradations ou besoins d'intervention technique
* Entretien des locaux de la mairie (accueil, bureaux, salles de réunions, sanitaires)
* Vérifier les besoins en produits d'entretien et en consommables
* Gérer l'approvisionnement en produits d'entretien et consommables (savon, papier, sacs poubelle...) en lien avec le responsable/coordinateur des services techniques
* Participation à l'entretien renforcé des locaux pendant les vacances scolaires
2- Accueil et animation périscolaire (accueil du matin et le soir de 16h30 à 18h30)
- Encadrement des enfants pendant le temps de restauration scolaire
- Participation au service, aide à l'installation, accompagnement des enfants dans le respect des règles de vie
- Animation d'activités ludiques, manuelles ou sportives après la classe
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant les temps périscolaires
- Travail en lien avec l'équipe d'animation et les enseignants
Profil recherché
Données relatives au poste
- Horaires réguliers en semaine du lundi au vendredi, annualisé sur 12 mois avec temps d'entretien pendant les vacances scolaires
- Travail en équipe pluridisciplinaire
Relations fonctionnelles
- Relations permanentes avec les familles, l'équipe enseignante et les services municipaux
- Contacts avec les enfants
Moyens mis à disposition
- Matériel d'entretien des locaux
- Equipements de protection individuelle (Gants, chaussures antidérapantes, vêtements de travail).
Compétences requises
Compétences et qualités requises :
- Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles sanitaires
- Sens de l'organisation et rigueur dans l'entretien des locaux
- Capacité à suivre un planning de réservation et à gérer des états des lieux
- Maîtrise des techniques de nettoyage manuelles et mécanisées
- Aptitude à encadrer un groupe d'enfants en toute sécurité
- Créativité, autonomie, sens du service public
- Bonne communication avec les enfants, les usagers des salles et les collègues
Conditions particulières d'exercice :
* Poste à 30 heures hebdomadaire avec modulation en fonction des périodes scolaires / vacances
* Travail en horaires fractionnés (matin / midi / fin d'après-midi)
* Présence requise pendant les temps scolaires, y compris lors des vacances si l'organisation du service le prévoit
* Port de tenue professionnelle exigé
* Relation quotidienne avec les enfants, les enseignants, les collègues et les familles,
* Permis B exigé afin d'assurer la mission de portage de repas
Diplôme
Un diplôme dans l'animation (BAFA, CAP AEPE, BAPAAT...) serait un plus
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Merci de transmettre vos candidatures (CV et lettre de motivation) à MME LAYE Stéphanie, Secrétaire générale par mail à l'adresse suivante :
stephanie.laye@seyssuel.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 25/08/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
