agent entretien flow vélo - GRAND COGNAC COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION
Référence : O016251003000986
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Cognac
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Salaire selon expérience à partir de 1648¤ net mensuel € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du coordonnateur de la régie Flow Vélo, l'agent participe aux missions d'entretien, de maintenance et de valorisation de l'itinéraire cyclable Flow Vélo sur le territoire de Grand Cognac.
* Entretien courant de l'itinéraire : débroussaillage, tonte, nettoyage, ramassage de déchets.
* Réalisation de petits travaux : pose, entretien, ou remplacement de mobilier, entretien des aires de repos, petits aménagements bois, entretien des barrières peinture, soudure.
* Conduite de tracteur avec balayeuse, épareuse, broyeur, souffleur...
* Entretien du roulant mise en place de calcaire (nids de poule).
* Remise en état à la suite des inondations.
* Participation aux actions de valorisation et d'accueil : mise en propreté des abords, soutien à l'installation de signalétique ou d'animations si besoin.
* Surveillance générale de l'itinéraire et remontée des anomalies constatées
* L'agent Flow Vélo peut également être appelé en renfort dans les équipes espaces verts.
Profil recherché
Niveau d'étude requis : Formation technique (CAP, BEP, BAC Pro) ou expérience dans les travaux d'entretien d'espaces extérieurs, de voirie légère ou de maintenance polyvalente.
Expérience dans la conduite de tracteur
Durée d'expérience souhaitée : 1 an minimum
Permis B - permis BE ou C serait un plus
Savoir-être :
* Rigueur, disponibilité, sens du relationnel, réactivité, autonomie
* Sens du service public, travail en équipe
* Respect des règles de sécurité concernant les matériels et les produits utilisés
* Respect du port des Equipements de Protection Individuelle (EPI) mis à sa disposition
À propos de l'offre
-
Poste à temps complet, à pourvoir à partir du 1er novembre 2025, basé à Cognac.
Cadre d'emploi adjoint technique titulaire ou CDD 1 an renouvelable
Salaire selon expérience à partir de 1648¤ net mensuel
Travail en extérieur, manutention de charges lourdes, Déplacements fréquents sur l'itinéraire Flow Vélo (véhicule de service)
* Temps de travail : 38h/semaine avec génération de RTT
* Vous avez accès aux services du CNAS, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
* Vous avez accès au contrat de prévoyance groupe avec participation de Grand Cognac
CANDIDATURE
Merci d'adresser, avant le 30 octobre 2025, uniquement sur https://grandcognac.nos-recrutements.fr/ :
* Une lettre de motivation,
* Un CV détaillé,
* La copie de vos diplômes
Pour plus d'informations, contacter Nicolas BONNAUDEAU, Coordinateur des régies Espaces verts et Flow vélo : [email protected]
Pour en savoir plus sur notre territoire, n'hésitez pas à prendre connaissance de notre site internet : https://www.grand-cognac.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/11/2025
-
Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale