Agent entretien polyvalent - C.C.A.S Duras

Référence : O047260226001432

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Duras
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

agent entretien MARPA de Duras : entretien des locaux, blanchisserie, repassage, préparation des repas, services aux personnes âgées, animations diverses en collaboration avec l’équipe de travail de la MARPA et des résidents, transmission des remarques et évènements survenus au cours de la période de travail à l’ensemble de l’équipe, travail en équipe (1 week-end sur 2) …

Entretien des locaux, blanchisserie, repassage, préparation des repas, services aux personnes âgées, animations diverses en collaboration avec l’équipe de travail de la MARPA et des résidents, transmission des remarques et évènements survenus au cours de la période de travail à l’ensemble de l’équipe, travail en équipe (1 week-end sur 2) …
La répartition des horaires de travail se fait sur tous les jours de la semaine et toutes les plages horaires : horaire d’ouverture de la structure : 08h00 à 20h00.

Profil recherché

Discrétion, respect et exécution des consignes de travail, polyvalence et autonomie, travail en équipe.

À propos de l'offre

  • - Renseignements sur le poste :
    Téléphone Mairie de Duras : 05 33 14 00 57
    - Par courrier :
    Mairie de Duras – service MARPA
    1 Le Château
    47120 Duras

    - Par courriel :
    Mail : ccasduras@wanadoo.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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